1、外贸业务员面试技巧
现在很多外贸公司招人都不容易，当然外贸行业找工作也不是那么容易，只是很多人都心不安定导致招聘难和找工作难，多面试家外贸公司，繁华低端的地方偏远一点的公司也面试下，要是没被录用就问下对方是什么原因，要是录用的公司自己不愿意去的也可以去感受下是他们找不到人还是自己真的很符合他们的要求。面试最好的技巧我觉得是真诚。
2、外贸面试一般会问哪些问题？
面试单位比较关心的是个人的能力和英语水平。
工作经验
1.有工作经验的得多谈谈工作经验，比如某年某月到某年某月，在某某公司，某某职位，主要负责某某工作，取得了什么什么的成绩。
2.如果你没有工作经验，你就要在自我介绍中多介绍一下自己的专业学习和英语水平。
3.如果你是学生干部，说说你的工作表现。如果你考过了诸如外销员资格考试、报关员资格考试之类的考试，你也可以详细说明。
口试时英文的自我介绍。
1.自我介绍完一般是就你的自我介绍提问。这个就没法预测了，随机应变吧。
口试还有可能考些国贸实务的内容
内容集中在三个主要的海运贸易术语、L/C及T/T支付方式、保险及运费的计算
笔试的话一般是测试外贸英语，比如翻译一个客户邮件（有时翻完后会告诉你需要回复的主要内容，要你现场答复）、翻译一个外销合同、翻译一份信用证等等。
3、外贸业务员面试技巧和问题有哪些？
一、外贸业务员面试技巧：
1、总体方针：谈吐大方，注意细节。
2、工作经验：显露实力、避免炫耀。
3、性格爱好：表现积极、合作的一面。
4、工作要求：我能胜任、积极进取。
5、面试结束：礼貌道别、有缘再见。
二、外贸业务员面试问题：
1、客户给你回信说另一个供应商报价相似质量的产品竟然便宜一半，你会怎么回复客户?
2、客户投诉说你的货达不到我们客户的质量要求，要求退货或者赔偿，你怎么回复?
3、跟客户谈了几个回合最后因为价格谈不来， 客户说下次再合作吧， 你会怎么回复?
(3)有工作经验面试外贸扩展资料
注意事项：
1、既然选择了做业务，就应该表现大方开朗，在谈到薪水问题时不必拘束，在说出自己期望的同时也要表达自己希望能有提升的机会的意愿。
2、明白面试想要了解的内容，最好把自己要问的内容做个简单的note，以免面试没有询问。
3、中文面试，一般要注意，来公司之前要对他有所了解，对这个行业有所认知，而不是一无所知，这样面试官会觉得你面试缺乏目的性，而第一印象不会很好。
4、外贸公司面试外贸业务员，面试官会问哪些问题？
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5、外贸人员面试技巧，都有哪些技巧？
外贸人员面试很多技巧，我总结一下我自己比较成功的面试经验：关于外在形象：如果你是女生，一定要画淡妆，穿着得体，可以增强自信。男生的话收拾的干净利落就好，一定不要穿白色袜子配黑色裤子或者皮鞋。长的不漂亮不帅气没关系，你可以有气质有自己的风格，任何人都喜欢干净利索，表现出良好的外在形象的人，面试官也不例外。
做好面试前的准备，面试之前你就要了解你所应聘公司的一些信息：包括公司的规模，公司出口的年销售额，公司的办公地址，公司的产品，有个大概的了解；面试过程中：一定要礼貌而且自信。不可缺少的是简单的自我介绍，包括中文的和英文的，一定提前给自己彩排好。另外外贸的知识必须知晓，无论是书面的还是从实践中获得的，熟记一下。记住：人生需要毕业的彩排。一定要提前做好准备，有备无患才能有机会成功。跟面试官沟通时候一定要灵活，不要被他牵着鼻子走，善于表达有自己的观点，同时在适当的时间问你列出的问题，不要生搬硬套，语气缓和且要时机合适才行。说话加上必要的手势或者肢体语言，尤其是外国人的面试一定要肢体语言丰富。
记住：面试不是单向的，是双向的选择，你必须争取在这短暂的时间内获得你想要的信息，不要怕犯错。面试结束时候：起身点头微笑再见，轻轻出门关好门。如需通知下一位，你一定要记得通知。谨慎，细心，自信！你就是最棒的！我个人面试的经验，总的感觉比较有效，因为我面试外贸业务员 95% 都是通过的，这样大部分选择权就在你手中了，你就更有机会选择好的工作单位。