1、外贸公司会计具体要做些什么
外贸会计主要是进出口退税的，包括一般贸易进出口退税业务，来料加工业务进出口业务实操，进料加工业务进出口业务实操， 深加工方式下进出口业务操作，配套相关理论知识与注意事项，除了这些，还涉及到报关、商检、核销、电子口岸、软件操作、免抵退税申报等相关知识。
外贸会计工作流程
1、报关并经海关签证后退回出口企业两联—出口结汇联（白色）和退税证明联（黄色）。报关单须在90天内申报出口退税,否则会计账务上按出口转内销处理。
2、核销单向外汇管理局取得，“出口收汇核销单”指由国家外汇管理局制发，核销单为一张三联式，核销单左第一联存根外汇管理局存，中第二联核销后企业留存，右第三联核销后撕下来做出口退税联报税务局使用。
出口单位和受托行及解付行填写，海关凭此受理报关，外汇管理部门凭此核销收汇的有顺序编号的凭证（核销单附有存根）。先进入出口收汇/核销单申领，申领成功后，去外管局领取纸质核销单。
领完核销单进入出口收汇/口岸备案中进行口岸备案，备案成功后去海关报关，货物出口海关打印出报关单后进入出口收汇/企业交单中输入核销单号码查找出该核销单及对应的报关单，然后进行交单，交单成功后5天左右去外管局核销，交单同时也可以进入出口退税/数据报送中做报送，报送成功后5天左右可以去国税办退税。
3、出口货物退税的流程,出口货物的退税申请。
出口货物在报关出口并在财务上做销售处理以及经过退税机关的退税鉴定的基础上，出口企业按退税期限，可按照“出口退税申报系统”的要求生成《出口货物退税进货凭证申报表》、《出口货物退税申报明细表》、并填写《出口货物退税汇总申报表》，连同有关退税凭证及申报数据，向税务机关提出申请退税。
(1)外贸公司的会计岗位职责扩展资料：
外贸企业出口退税依据方法
1、 外贸企业出口货物应退增值税税额的依据及计算方法。
（1）对出口货物单独设立库存帐和销售帐记载的，应依据购进出口货物的增值税专用发票所列明的进项金额；对库存和销售均采用加权平均价核算的，可按适用不同退税率的货物分别确定：退税依据=出口货物数量*加权平均进价。
应退税额=增值税专用发票所列进项金额×退税率或征收率（从一般纳税人购进出口货物为退税率，从小规模纳税人购进出口货物为征收率）
（2）对出口企业委托生产企业加工收回后报关出口的，退税依据为购买加工货物的原材料、支付加工货物的工缴费等专用发票所列明的进项金额。
原辅材料应退税额=购进原辅材料增值税专用发票所列进项金额×原辅材料的退税率
加工费应退税额=加工费发票所列金额×出口货物的退税率
合计应退税额=原辅材料应退税额+加工费应退税额
2、外贸企业出口货物应退消费税的依据及计算方法。
凡属于从价定率计征的货物应依外贸企业从工厂购进时征收消费税的价格为依据；凡属于从量定额计征的货物应依据购进和报关出口的数量为依据。
应退消费税税款=出口货物的工厂销售额（出口数量）×税率（单位税额）
2、什么是外贸会计？
【概念】外贸会计主要是进出口退税的。包括：一般贸易进出口退税业务，来料加工业务进出口业务实操，进料加工业务进出口业务实操， 深加工方式下进出口业务操作，配套相关理论知识与注意事项，除了以上，还涉及到报关、商检、核销、电子口岸、软件操作、免抵退税申报等相关知识。
【职业定义】在国际贸易企业中，以提高经济效益为目标，采用复币记账法，运用一系列专门方法，对企业的国际贸易业务进行核算、分析、预测和控制的工作。
【与会计的区别】会计是一个大范围概念，包括各种形式的会计，比如，涉外会计，预算会计等。当然也包括外贸会计。它是对所有形式的经济进行的一项管理活动。
外贸会计它相当于涉外会计，国际会计。是根据核算和管理主体，对象进行的分类。
3、外贸会计哪些工作内容
外贸企业会计和外贸公司会计完全不同啊，你得分清，一个是生产相关，一个就是倒进倒出的，完全不同。
4、急！懂外贸会计的请进！外贸会计具体都做些什么工作呢？
我是名业务员，公司除了老板就是我一人做业务，但是由于公司人手较少，所以我也兼职做所有公司的事情，当然出口退税这一款也是必不可少的。由于我本职是业务员，所以我以外贸流程的顺序来解释：
1. 和客人谈好业务后，肯定要客人预付款，钱到后，首先进入我们公司的待核查账户，我们呢则是把钱再转到我们公司的人民币账户，这叫做结汇。
2. 我们收到订单就要和生产厂家确定订单，给他们打预付款，采购付款。
3。 接下来采购，和出口顺利完成，其中的余款操作和预付款一样。
4.出口一段时间后开始退税，货代把报关回单还给我们公司，我们拿着这些核销单，首先去核销。其次办理退税，所需资料 工厂开给我们的增值税发票，我们同老外的出口发票，收汇，结汇证明，报关单，核销单。先在网上申报，通过后去税务局办理即可。
问题回答的比较粗糙，请谅解。我觉得不用害怕，具体问题具体对待，多问多记就行了。
5、外贸企业会计的工作内容
每个企业的情况不同，虽说都是外贸企业，但单位如果规模小，一人多岗是正常的。希望你放平心态，去融入这个集体，慢慢的了解它，再根据实际情况提出合理化建议。把同事当成朋友来看待，还有，遇事多和老总沟通。再好的单位也有不快乐的人，再烂的单位也有美好的回忆，任何一种经历都有一种成长。
单位的管理不是一个人可以改变的，希望你可以适应它，做到更好！