1、杭州版锐网络科技有限公司怎么样？
杭州版锐网络科技有限公司是2018-06-04在浙江省杭州市余杭区注册成立的有限责任公司(自然人独资)，注册地址位于浙江省杭州盯灶弯市余杭区仓前街道龙舟路6号3号楼403-3。
杭州版锐网络科技有限公司的统一社会信用代码/注册号是91330110MA2CC9N83K，企业法人陆凤芝，目前企业处于开业状态。
杭州版锐网络科技有限公司，本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。
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2、河南哪个卷烟厂好考
卷烟厂真的很“卷”！流水线上研究生超 30%，有些岗位甚至比公务员还难考
九派新闻
2021-7-16 15:47 · 《武汉晨报》旗下账号
连日来，河南中烟工业有限责任公司（以下简称“河南中烟”）发布的一则2021年度大学生招聘拟录用人员公示名单，引发网友热议。
其中，该公司一共招聘149人，“一线生产操作岗”录取的135人中，除了中国人民大学、武汉大学、郑州大学、河南大学等“985”“211”或“双一流”高校，还吸引了英国、美国以及中国农业科学院研究生院等国内外高校、科研院所的硕士研究生。
按照河南中烟的统一要求，技术研发、市场营销、专业管理岗的应聘人员被录用后，须在黄金叶生产制造中心实习锻炼1年。各卷烟厂一卜戚线生产操作岗位应聘人员被录用后，须在车间一线生产操作岗位工作3年以上。各卷烟厂相关职能部室、车间管理岗即使缺编，在一线生产操作岗位工作不满3年的，也不能调任管理岗位。
企查查APP显示，河南中烟成立于2004年元月，注册资本约43亿元，控制孝培企业共14家，间接控股企业达39家。企查查知产信息显示，该公司专利信息已突破5000条，专利类型以实用新型为主。官网显示，河南中烟主业在岗职工8700余人,资产总额近400亿元。2020年预计实现销售收入510亿元，税利总额357亿元。
河南中烟另一位不愿透露姓名的工作人员透露，他们公司除了技术研发、市场营销、专业管理岗等个别岗位，要求硕士研究生以上学历外，一线生产操作岗位招聘要求均是本科以上，“一线生产岗巧弊唯位，大多不需要太高的学历。招聘时要求是本科，但不少研究生也报名了，当然是择优录取了”。按照他的说法，烟草行业的岗位，由于工资高、待遇好，有些岗位甚至比公务员还难考。
【名校毕业生内卷愈演愈烈】
近年，名校毕业生去到基层的例子很多，2018年杭州市余杭区招聘人员的公示名单里，清一色是来自清华、北大的毕业生，学历均为硕士研究生和博士研究生，他们当中一部分入职岗位是在最基层的街道办事处。余杭区工作人员表示：余杭处于高速发展阶段，社会治理任务繁重，需要大量专业管理人才充实到基层治理当中。
余杭区政府公布的具体待遇为：清北招聘录用人选中，博研参照事业副处级薪酬水平，硕研参照事业正科级薪酬水平，政府中级雇员年薪博研约38万，硕研约35万。海外招聘录用人选中，政府高级雇员年薪约50万，政府中级雇员博研约38万
3、街道办招8人全是清华北大毕业生，事情的真相是怎样的？
据中央广播电视总台中国之声《新闻纵横》报道，近日，一张来自杭州市余杭区的招聘公示引发大家关注。在这份2018年杭州市余杭区招聘人员的公示名单里，清一色是来自清华、北大的毕业生，学历均为硕士研究生和博士研究生，他们当中一部分入职岗位是在最基层的街道办事处。
因此，不少网友质疑清华北大的毕业生去街道工作，会不会大材小用了？
2017年起，杭州市余杭区先后走进清华大学、北京大学等高等学府宣讲招聘。这份突然火起来的名单，便是2018年初杭州市余杭区招聘人员的公示名单。当时共推出100个岗位，最终有76人报到。毕业于北京大学的高祥荣是最早到岗的其中之一，高祥荣说，余杭区对于人才的渴望让他做出到余杭工作的决定。“从余杭区政府管理的细节中，我感到特别温馨，包括交通路口的疏导、踩点的安排、伙食的安排，都特别温馨，感受到了余杭区特别强烈地对人才的渴望。”
余杭区是当下杭州市发展速度最快的县区，2019年GDP位列杭州市各县区第一。为吸引人才，余杭区近年来出台了一系列优惠政策，来自清华、北大的考生可自由选择事业编制人员或政府部门高级雇员两种不同身份类型，要么可按事业副处级标准享受绩效工资待遇，要么可拿高达38万元的年薪。此外，还配套一系列人才福利。北大毕业生陈吉介绍：“我们到余杭之后，给我们提供人才公寓，免费住三年，享受的待遇比我们现有的职级稍微高一级。”
清华、北大毕业生在基层街道发挥了怎样的作用？今年1月，新冠肺炎疫情发生后，闲林街道需要收集和管理人口的出行情况。陈吉利用自身专业优势，设计二维码，让居民们扫码填写问卷，3天时间成功收集到10万余人的出行信息，大大提高了管控效率。闲林街道党工委委员陈丽表示：“我们刚开始研究的时候就是让网格员上门去摸信息。他觉得这个人力太浪费了，后来就想到了利用二维码的形式进行全员人口的调查。他给我们带来了很多意想不到的提高效率的事情。”
今年5月，余杭不再将目光锁定在清华、北大，而是面向全国“双一流”高校和世界百强名校的全日制硕士研究生及以上毕业生，面向更广领域，寻找更紧缺专业人才。未来还会有一批批优秀高校毕业生走向余杭区基层一线岗位。
4、街道办招8人全是清北毕业生，对此你有什么看法？
街道办招8人全是清北毕业生，对此你有什么看法？最近杭州市余杭区的一则招聘公示在社交网络上非常的火热，很多人都看到这份长长的公示名单里面清一色的。面试的声都是来自于清华北大的毕业生，学历均为硕士研究生或者是博士研究生，其中还有八个岗位是街道办事处的。运河街道办事处录取的是北大新闻传播学硕士、还有一个街道办事处录取的是北大软件工程硕士，仓前街道办录取的是清华材料科学与工程硕士。对此，很多网友都质疑清华北大的毕业生去街道办工作会不会大材小用了？
而对此，余杭区委组织部相关负责人则回应道，大家朋友圈里看到的这张公示截图是2018年面向往届高校毕业生招的，其中有很多是来自于其他地区的选调生。而余杭经济社会发展的需要是逐步上升的，很多工作的专业性比较强。非常需要更多的青年才俊在经济社会的服务管理上做好专业支撑。该负责人还表示，近年来余杭区不仅面向清华北大招生，每年也向国内外其他高校招聘优秀滑雀人才。可以说现在优秀的人都找不到工作了，何况是普通人呢？对不对。
但是我认为这也是一个时代的发展，优秀的人才也应该遍布全国，甚至是全球。余杭区委组织部相关负责人也还表示，他们在招聘烂让渗的时候感觉到很多毕业生只看重国家单位，大国企，优质民饥脊企的地很少关注县区的一个职位。
但是呢，经济发展态势正处于一个高速发展的阶段，特别是数字经济蓬勃发展，社区治理工作繁重，所以说像清华北大等重点高校去推广的话，这个反响是非常的大的，很多人也来报名，所以说从中可以看到了可以提升队伍结构，提升干部队伍整体素质的机会。于是就招聘了很多来自于清华北大的学生。
而被招聘的人也表示，工作本来就是自己的事情，国家也号召年轻人去到基层去锻炼基层对于很多人来说有很大的晋升空间。很多当年去这个岗位上工作的人，可能都已经走上了非常重要的工作岗位。所以说这是一个非常好的锻炼机会。
5、博士生考公务员待遇
博士生考公务员待遇？博士学历考上公务员，可以定正科级工资，但具体职务及岗位津贴则要以招考的职位去定，如招考的是副主任科腊宴宏员以下，哪么也就是只能定科员职务及津贴。在职公务员取得更高学历以后，如果其工资仍未达到高一级学历的定级标准的则提高到高一级学历定级标准，而如果是职务工资为低一档的，则就近就高套入高一级的工资（同样不影响岗位津贴）。随着国家对人才培养重视程度不断提高，以及经济建设对人才需求不断提升，越来越多地方都推出了“人才引进”计划。
各地区人才引进计划都非常优厚：给待遇、给安家费、给科研经费。但待遇标准却不尽相同。
通过对比发现，广东汕尾“人才引进”，个人觉得还不错，充分的体现了当地吸引人才的诚意和态度，具体如下：
细细算一笔账，博士给75万元生活和住房补贴，可以解决吃、住两大难题，人才就能在当地留得住，起码不会因为没有房、没有存款而流失。
对于硕士而言，20万也还算不错的，其他地方未必有这么好的待遇。
在毕业季、求职季，尤其是是疫情影响，大学生求职就业问题变得异常艰难，这是事实。
有广东或者有志向前往广东发展的青年硕博朋友，可以考虑一下汕尾，毕竟这个好的待遇，你在其他地方是找不到的
原来这是余杭区2018年专门面向清华、北大毕业生招聘的党政机关储备人才。
2018年，余杭区分两批开展了面向清华大学、北京大学硕士以上毕业生专场招聘党政机关储备人才工作。两批次“清北招聘”累计接受报名555人次，共接待来自全国18个地区的面试考生359人次。其中余杭区委组织部计划招聘4人，报名人数107人，报录比达1:27。
我倒觉得，这条新闻能上热搜，无疑是因为，这条新闻具备了两大焦虑触发点。
1.清北硕博都去了街道办当公务员。街道办啊，是中国最普通的基层单位，而清华北大啊，却是中国最高端的顶级名校。
注意这个逻辑的引申，你看，最高端的名校生都去了最基层的街道办工作。那么说明什么？说明好的工作岗位越来越少，存量竞争轮册残酷啊，你焦虑不焦虑？说明就业门槛越来越高，清北博士都只能委身于街道办祥返，这些平常属于本科生，或者专科生就业的岗位，现在被清北博士降维打击，你那些非名校生，还有本科生，甚至专科生，那些学生及家庭，你们焦虑不焦虑？
2.清北硕博都去了街道办当公务员。清北生啊，是顶级名校，可以从事复杂的高端科研，而街道办呢，干的只是琐碎的日常事务性工作。
注意这个逻辑的引申，街道办的工作，没有名校生来，普通人也可以做啊。而那些高大上的科研工作，名校生不去做，普通人可能做不来或做不好。这叫什么，这叫资源错配，人才错配，这会导致我们的科研实力下降，进而导致……总之，忧国忧民意识强烈的吃瓜群众，又似乎有足够的理由为祖国科的技事业人才流失而感到焦虑了。
6、杭州品教科技有限公司怎么样？
杭州品教科技有限公司是2018-06-06在浙江省杭州市余杭区注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股)，注册地址位于浙江省杭州市余杭区余杭街道万佳聚中心一幢801室-1。
杭州品教科技有限公司的统一社会信用代码/注册号是91330110MA2CCA3N17，企业法人尹载微，目前企业处于开业状态。
杭州品教科技有限公司的经营范围是：服务：计算机软硬件、网络技术的技术开发、技术咨询、技术成果装让；咨询：教育信息（除出国留学中介）；销售：计算机软件、办公用品、计算机硬件、机械设备 光机电一体化设备 办公设备。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方困亏磨可开展经营活动）。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。
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7、杭州趣睡科技有限公司怎么样？
杭州趣睡科技有限公司是2018-09-14在浙江省杭州市余杭区注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)，注册地址位于浙江省杭州市余杭区仓前街道龙园路88号3幢15层A1503室。
杭州趣睡科技有限公司的统一社会信用代码/注册号是91330110MA2CEE6047，企业法人赵鸿祥，目前企搜备业处于开业状态。
杭州趣睡科技有限公司的经营范围是：服务：计算机软硬件、网络技术、酒店管理系统、智能硬件的技术开发、技术服务、技术咨询、成果转让；电信增值业务；广告设计、制作宏拦、代理、发布；酒店代订服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活世绝毁动）。
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8、2019年萧山农商银行校园招聘岗位。
2019萧山农商银行校园招聘计划及条件：
(一)管理培训生(正式在编)(15名)
1.重点高校2019届全日制毕业的硕士、博士研究生。
2.相关专业不限，取得专业相关中高级职业资格证书者优先(如CPA、法律职业资格证书、特许金融分析师(CFA)等)。
3.具备较强的表达能力、学习能力、创新意识和协作精神，具有较强的工作责任感和踏实的工作作风，具有良好的综合素质和发展潜力。
(重点高校包括国内双一流高校、全球排名前100的海外高校及省内浙江工业大学、浙江工商大学、浙江财经大学。)
(二)综合培训生(正式在编)(40名)
1.高考第一批录取的2019届全日制大学本科毕业生、2019届全日制毕业的硕士、博士研究生。
2.境外院校全日制硕士研究生及以上毕业的归国留学生(2018年8月至2019年7月毕业，能在2019年8月底前从境外院校获贺闷得毕业证书，并能全职工作，同时保证在2019年12月31日前获得国家教育部门的学历、学位认证)。
3.专业不限，取得专业相关中高级职业资格证书者优先(CPA、法律职业资格证书、特许金枯源融分析师CFA等)。
(三)综合培训生(劳务派遣)(50名)
1.杭州主城区生源(含萧山区、滨江区禅败弯、余杭区、富阳区、临安区)。
2.符合正式在编员工招聘条件的应届毕业生。
3.高考第二批录取的2019届全日制大学本科毕业生;专业不限，取得专业相关中高级职业资格证书者优先(CPA、法律职业资格证书、特许金融分析师CFA等)。
工作满两年，表现突出、业绩优异者可转为萧山农商银行正式在编员工。
9、清北硕士争进街道办，什么才是事件背后真正的问题？
清华北大硕士、博士，争相抢着进街道办的新闻火了，很多人都觉得是人才过剩的问题。觉得当前就算是清北硕士、博士，竞争压力也很大。其实不仅仅是这方面的问题，街道办的待遇和工资，也是值得人们深究的。看似普通的街道办扒裤，待遇和工资却要比很多公司和企业强太多了。
当前国内的学历，绝对是过剩状态。随便到大街上拉一个人，都是本科学生，说不定还有硕士和博士。高此或可他们真的有硕士或者博士的能力吗？答案是否定的。现在学历水分太大了，硕士和博士都要烂大街了。在这种情况下，有能力的人自然进大公司、大企业、科研单位，而没能力的人只能靠着学历来混工资。可是进企业需要能力，自己有的只是学历，所以只能进认学历不认才能的地方，街道办就是其中之一。
杭州余杭区街道办，在2018年的时候就有招聘，上面被录取的50名应届生，全都是清北硕士和博士。而余杭区街道办表示，以后还会招更多的人。看似只是一个“铁饭碗”，可铁饭碗背后的待遇，更是让人吃惊。一般硕士年薪35万，博士年薪在38万左右，而录取之后可以直接选择事业编制或者行政编制。加上一些专属的补贴，让这样的街道办堪比国际性的大企业。而这些硕士和博士，进入大企业恐怕没有几年，根本达不到这样的高度，更别说是专属补贴和编制了。而且进去就意味着有了“权力”和自由，这样的单位谁不想去。
现在社会上遍地都是这样的“人才”，导致市场出现畸形。而“事业编”单位的为所欲为，也让这些单位成了抢手的存在。进去就代表有高薪、好待遇、固定编制，大家肯定都想进去。真正需要整治的，是“人才”的评定和所谓“事业编”，只有这些整治好，社会才会出现正常现象。
10、超百万人使用的“浙政钉”是啥？浙江爆出此神器十大花式用法
在2018杭州·云栖大会上，浙江省政务数字化改革的成就受到广泛关注。据《光明日报》报道，“浙江省政府系统已经有超过100万人使用政务钉钉，效率大幅提升。”在云栖大会主论坛，浙江省省长袁家军的这段话博得一片掌声。掌声的背后是人们对浙江省全力建设数字政府、深化“最多跑一次”改革的肯定，政府的数字化转型成为参会者讨论的热点。
据了解，浙江省政府着眼掌上办事、掌上办公，目前已经推出了掌上办事的“浙里办”和掌上办公的“浙政钉”，就是用阿里巴巴开发的钉钉软件，使办公效率大幅度提升。
《浙江日报》近期报道也提到了“浙政钉”，浙江省建设实施的政府数字化转型首批项目清单正式公布，项目清单包含了经济运行监测分析数字化平台、一体化互联网政府服务（掌上办事）平台、“浙政钉”掌上办公平台等21项内容，覆盖经济调节、公共服务、市场监管、社会管理、环境保护、政府运行六大领域。
新华社此前的报道显示，2017年5月，浙江省政府办公厅发文，为推动“互联网＋政务”“最多跑一次”改革，决定在全省政务统一部署使用移动办公钉钉系统，提高行政决策效率。经过一年多发展，目前接入公职人员数量已超过100万人，包括浙江省政府、省属委办厅局机关和全省11个地市都在移动办公钉钉系统上进行工作沟通和协同办公。
据悉，目前浙江政务系统实现了省、市、县、乡、村五级机构的组织在线，完成了五级行政区划的移动联络系统建设。值得注意的是，各地在运用政务钉钉实现掌上办公的过程中，因地制宜，结合本地需求，钻研出用钉钉办公的很多新模式，并总结出以下“十大”典型用法。
1、防范台风：政务钉钉平台指挥协同效率高
2018杭州·云栖大会，浙江省长袁家军发表讲话称，目前我们已经推出了掌上办事的“浙里办”和掌上办公的“浙政钉”，就是用阿里巴巴开发的钉钉软件，目前政府系统已经有超过一百万人使用钉钉，效率大幅度提升。一个最典型的例子就是今年抗台，今年台风来了很多，政府防范台风、化解自然灾害的风险的指挥平台就是在钉钉上，效率非常高，应该说第一时间所有人员都会看到，所有的时间都会付出行动。
2、五级在线：浙江实现省市县乡村五级在线
新华社报道称，目前浙江省政务钉钉组织架构内，接入公职人员数量已超过100万人，是钉钉内人数最多的政务组织。包括浙江省政府、省属委办厅局机关和全省11个地市都行卖在钉钉上进行工作沟通和协同办公。钉钉帮助浙江政务系统实现了省、市、县、乡、村五级机构的组织在线，完成了五级行政区划的移动联络系统建设，这在国内属于首雀州例。
3、视频招聘：杭州余杭区政府面试全球应聘者
2018年6月2日，杭州市余杭区政府全球招聘进行视频面试。参加面试的92位应聘者分散在亚欧美非等世界各地，均未来到现场，余杭区创新工作方式，使用钉钉视频电话远程完成了此次面试。在现场大屏幕上，无论面试者身处亚洲、欧洲、北美洲还是非洲，使用的既有手机，也有电脑的，网络既有4g，也有WIFI，钉钉视频的画面始终保持流畅清晰、音画同步。
4、智慧政协：杭州市政协用钉钉实现精准履职
2018年2月，杭档岁逗州市政协十一届二次会议召开，基于政务钉钉构建的市政协智慧履职平台在会议开幕当天正式上线启用，标志着委员迈入精准移动履职的智慧化时代。平台包括“10+N”个功能模块，“10”为结合政协履职工作而定制的十大特色功能，分别是政协新闻、政协公告、履职通知、会议资料、提案查询、社情民意、网络议政、我的履职、学习园地和履职菜单十大模块；“N”为钉钉原生的通讯录、DING、电话会议、视频会议、密聊等功能。
5、刷脸签到：衢州政务会议用钉钉智能硬件
2018年6月25日，衢州市七届政府第二次全体（扩大）会议及廉政工作会议召开，144个部门300名参会人员利用钉钉智能前台的人脸识别功能，完成“刷脸”签到，报名情况及到会情况在旁边的大屏幕上实时显示。这样高效便捷的签到方式，避免了“代会”现象，并节约了纸张和人力。
6、信息安全：台州打造“24小时”在线型政府
2018年 5月25日，台州市召开全市政务钉钉应用部署培训会，以视频会议的形式，全市共1600余人参加会议。市政府副秘书长、办公室主任李创求作了部署讲话，称政务钉钉可打造“24小时”在线型政府，钉钉注重信息安全，采用国家密码管理局认证的第三方加密系统进行信息传输和存储，确保敏感信息不外泄。
7、移动办公：嵊州依托钉钉打造“移动办公之城”
2018年6月29日，浙江省嵊州市政府与阿里巴巴集团深度合作签约仪式暨嵊州打造“移动办公之城”启动仪式在嵊州举行。嵊州市委副书记、市长徐建役表示，希望和钉钉一起，共同将嵊州打造成县域移动智慧示范城市和全国首批“移动办公之城”区县样板。
8、化学融合：宁海打造全县政务“钉钉一张网”
宁海打造全县政务办公“钉钉一张网”，充分挖掘政务钉钉在“最多跑一次”改革中的嵌入应用作用，对涉及多部门、多环节的“一件事”改革进行“化学融合”，切实实现信息互通、数据共享，各部门办事人员之间可实时交流、实时监督。
9、掌上党建：三门县公安搭建钉钉党建获赞
2018年6月26日，《人民公安报》三版头条聚焦浙江省三门县公安局在规范传统党建工作的基础上，积极创建“指尖上的党建”模式，打造新时期基层战斗堡垒的创新做法。这个名为“掌上党建”的平台落成在三门县公安局的钉钉办公软件上，实现了党建管理的全领域覆盖。
10、华侨办证：丽水公安用钉钉视频实现预审“零次跑”
浙江丽水市公安局出入境管理部门依托“互联网+”技术，与钉钉平台合作，共同打造服务境外华人华侨，提供服务咨询、材料预审核、出入境记录查询及档案“零次跑”的“警侨驿站”平台。通过钉钉视频通话，开展办证预约，资料准备、传送，预受理和初核等工作，真正实现“零次跑”。