当前位置:首页 » 报价大全 » 新华电子商务技术有限公司怎么样
扩展阅读
国际贸易专业男女比例 2020-08-26 05:18:03
宁波外贸网站制作 2020-09-01 16:26:57
德驿全球购 2020-08-26 04:14:27

新华电子商务技术有限公司怎么样

发布时间: 2023-05-07 04:54:59

1、新华保险 电子商务公司

您好,从整体来看,新华保险公司还是挺不错的,肯定是靠谱的。不过这里提醒你注意的是买保险不仅要关注保险公司的价值,更重要的是买到适合被保险人的保险,建议你还是结合自身实际情况到保险公司对比选择合适的保险,这里给你提供一个参考链接:(新华保险公司怎么样)

扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"

2、新华世纪电子商务有限公司怎么样?

简介:新华世纪电子商务有限公司于2014-03-11在石景山分局登记成立。法定代表人于志刚,公司经营范围包括从事商业经纪业务,销售电子产品;经济信息咨询等。
法定代表人:于志刚
成立时间:2014-03-11
注册资本:20000万人民币
工商注册号:110000016843559
企业类型:有限责任公司(法人独资)
公司地址:北京市石景山区石景山路31号院盛景国际广场3号楼1015室

3、新华电脑的电子商务专业怎么样?

根据目前中国的国情来说,这个专业还没有什么实际的用处,因为一般的企业通过网站交易的很少,虽然说这是一个趋势但电子行业的发展非常迅速,很难说未来会怎样(济南大学)

学就学技术方面的? 这个专业太新了 有多还不完善的地方,我们这一界就是这样给坑了 学他还不如学国际贸易或者其他技术类的返回来说,在哪倒要靠自己学,在学校只是学会怎么学习 (大庆石油学院)

建议最好不要选,这个专业很新,大多数学校都处于实践和摸索的阶段,选了就等于是牺牲品,是实验品。当然,还要看,你在选择的哪所学校,将来准备去哪里工作,如果你想留在北方,我劝你放弃吧,北方的一些公司招聘时,很少写要求专业是电子商务的。据我了解,女生都很郁闷,大多数都是文员,行政,前台,客服,还有就是业务员之类的,反正几乎没有混得好的。想想这些工作,都没没有什么含金量,哪个是需要本科学历的,高中就可以,专科都浪费。(哈尔滨商业大学)

电子商务是一个复合型的学科,课程主要涉及计算机网络方面和经济贸易管理方面,是这两门科学的一个综合。这样吧,我把现状给你说一下,你自己分析分析吧。大背景是中国的现状,现在的中国存在诚信问题,就是面对面的交易都存在欺骗,更何况通过网络呢;还有一个就是法律问题(包括电子签名和网上交易安全)和人的观念问题。优势在于电子商务是复合型的学科,如果在大学期间发现自己喜欢计算机方面的东西就樱唯喊专心学习这,请保留此标记方面的知识,如果发现自己喜欢经济管理就用心学习这方面的知识,选择的余地大些。就业方面,选择大学生普遍就业不是很好,电子商务专业的学生是比上不足比下有余吧,毕业后,有许多从事网络计算机方面的工作,其他都是贸易和经济管理方面的吧(青岛理工)

这个专业的专业深度不够,全就代表着不够深,如果想让自己的能力具有难以替代性,这无疑不止一个应该选择的专业,但是如果选择了这门专业,千脊野万不要盲目照着教学进度去学每一门课程,你应该有自己主见,要明白自己以后想从事什么行业, 因为现在的招聘基本上是没有针对电子商务这个专业的,所以就要靠自己努力。(北京交通大学)

虽然我已经毕业但我感觉一直也没搞清楚到底电子商务到底学了些什么,我认为这并非一门好的专业,虽然是目前比较时尚的名词,学的东西比较杂,都是浅尝而止,电子商务专业性不强,缺乏竞争力。但既然选择了这门专业就不要后悔,这门专业多接触的毕竟都是目前比较新的一些东西,我认为在学习山誉各方面的知识的时候要适当的专一方面,或者贸易,或者软件,亦或管理等方面,而不要各方面都了解而知道不多,到毕业的时候会感觉到无所适从。(青岛大学)
电子商务其实是万精油,如果选这个专业的话一定要有超出常人的学习能力和吃苦能力,老师教的一点都不够用,自己在课外必须要多学,如果没有这个觉悟的话,还是换个技术性强的专业好点,比如计算机,或者法律,或者中文等。

4、石家庄新华的电子商务专业怎么样?

挺好的,电子商务是热门专业,孝烂它主要利用互联网来营销,现在是巧简漏网络时代,也将是未来发展咐颤的趋势,发展前景很广

5、新华电脑的电子商务专业怎么样?

电子商务专业毕业后,在未来几年内的就业前景还是非常乐观的。从就业方向和就业岗位来分析,就业面还是比较宽的。
电子商务专业毕业后,就业方向有以下几方面:
1. 电子商务服务企业。
包括硬件(研发、生产、销售、集成知搏)、软件(研发、销售、实施)、咨询等。随着电子商务应用的普及,相关的硬件、软件开发和销售对专业人员的需求是确定的,不过这种需求可能是显性的,也可能是隐性的。显性情况下,用人单位会明确招聘懂得电子商务的专业人才,隐形的情况下,用人单位人力资源部面对市场客户的电子商务需求并不定明确知道招聘到电子商务专业背景的人才正好适用,而只能让计算机等相关学科背景的人勉强应付,或要求其补充学习电子商务知识。咨询行业因为其“与生俱来”的专业广度和深度,需求一般都比较明确。
2. 电子商务企业。
对这样的企业来说,无论是纯粹专业的电子商务企业还是和其他主业结合的开辟的全新的运营模式,对电子商务专业人才的需求是最对口的。
3.传统企业。
对于传统企业来讲,电子商务意味着新增的运营工具。运行新增的运营工具的人,无非是从使用老运营工具的员工中培养和招聘专业人才。当然培养原来的老员工的工作恐怕还是得内行的专业来进行。
4.传统行业。
对传统行业来讲,电子商务就是新的业务手段。无论贸易、物流、加工行业还是农业等到都会使用到电子商务。把传统行业专门提出来讲,目的就在于,如果有志于某一行业,就应该深入了解这个行业的发展状况、发展趋势、新技术、新产品。从专业的角度判断这个行业的电子商务发展水平和发展潜力。当然,要能独立做出这些判断必须在对专业知识和实践能力达到一定的高度才行。
就业岗位大致举例有以下一些:
1、网络营销专员
电子商务已经得到了中国相当部分企业的认可,尤其是占中国企业总数99%的中小企业,姿野由于中小企业生存发展的需要,他们急需通过网络这种效率高、成本低的手段,因此他们对网络营销具有较大的依赖性,存在网络营销人才的需求缺口,已形成明确的网络营销岗位职责。
网络营销专员能够有效地利用B2B平台、搜索引擎、企业网站、博客、论坛等帮助企业实施营销活动。
2、网站策划/编辑
一般要求:熟悉网站策划、实施、运营、宣传等业务流程;熟悉电子商务运营与操作流程,能够洞悉电子商务的发展方向;对企业上网有比较深的理解,熟悉企业网站的功能要求;有较强的中文功底和文字处理能力,具有一定的网站栏目策划、运营管理知识;具有较强的选题、策划、采编能力、归纳能力;熟悉电脑操作,掌握基本网络知识。
3、网站推广
一般要求:负责网站内容/网站网页设计/网站企划/网站营销企划;网站社群相关服务,内容规划及经营;会员维护及管理工作;文笔好,能够独立作市场宣传策划及文案的撰写;能够熟练运用各种宣传媒介进行宣传推广工作。
4、网站开发人员
一般要求:负责网站WEB页面的开发与后台的技术支持;能够满足运作层对技术层的需要;精通ASP/PHP/CGI 3种开发工具的一种,能够独立开发后台;精通SQL server、Access能够独立完成数据库的开发。有1年开发经验;能后读懂常用JSP的代码,并且能够编写基本的JSP程序;精通HTML语言,完全能手写HTML代码;熟练掌握ASP、.Net、JAVA、JAVASCRIPT、SQL SERVER、等技术;熟练掌握Windows 2000/2003、Linux/Unix其中一种操作系统;熟练掌握SQL Server,熟悉Oracle数据库管理系统;熟悉网站的管理、设计规划、前台制作、后台程序制作与数据库管理流程与技术。
这个要求是汇总了几家公司的岗位描述,应聘者不一定要具备所有的技术技能,这些技术能力是包含在几个技术体系里的
5、网站设计
一般要求:能熟练的应用Flash、Dreamweaver、Photoshop、css+div、xml+xsl(不包括程序)等编辑网迹猛喊页;精通平面设计,熟悉FrontPage,DreamWeaver,Flash等网页制作工具,能够承担大型商业网站制作;熟悉Photoshop、Coreldraw等图形设计、制作软件,熟悉HTML、ASP语言;具备一定的视觉传达设计功底,擅长广告创意、设计在网络广告、传统媒体广告上的应用;对网站建设,VI的设计及应用有一定的经验,具有沟通、合作精神,有创造力;熟悉JAVASCRIPT,能够了解jsp或servlet或php,能够独立完成动态网页;掌握HTML、JavaScript,了解网站程序实现原理,有与程序员配合的经验。
6、网站运营经理/主管
一般要求:熟悉网络营销常用方法,具有电子商务全程运营管理的经验;能够制定网站短、中、长期发展计划、执行与监督;能够完成整体网站及频道的运营、市场推广、广告与增值产品的经营与销售;能够完成网站运营团队的建设和管理,实现网站的战略目标、流量提升与盈利。
电子商务在未来几年还会高速发展,传统企业纷纷转型电子商务,就业市场和空间还是非常广阔的,只要肯干、肯学,就一定会有成绩的。

6、山西新华电子商务专业就业前景如何?

首先来聊下电子商务的市场前景。近年来,随着全球电子商务高速增长,我国电子商务也急剧发展,使得电子商务人才严重短缺,由于互联网用户正以每年100%的速度递增,该行业的人才缺口相当惊人,预计我国在未来10年大约需要200万名电子商务专业人才,从社会调查实践来看,绝大多数企业(多为中小企业)已陆续步入电子商务行列,采用传统经济与网络经济结合的方式生产经营。根据这个现象,可以知道中小企业步入电子商务行列急需电子商务人才,所以电子商务就业前景是有希望的。尤其是在克强总理提出了“互联网+”的概念之后,国家出台了大量政策大力支持电子商务的发展,电子商务专业人才的就业形势一片大好。
下面我们就来分析下电子商务具体的岗位细分
一般来说,电子商务人才分为“聪明的程序猿”、“聪明的设计师”、“聪明的市场运鹰”
(一)“程序猿”:
1、网站策划/编辑:主要从事电子商务平台规划、网络编程、电子商务平台安全设计等工作。要求熟悉网站策划、实施、运营、宣传等业务流程,熟悉电子商务运营与操作流程,能够洞悉电子商务的发展方向。
2、网站设计/开发人员:主要从事电子商务网页设计、数据库建设、程序设计、站点管理与技术等工作。要求至少掌握一门网站编程语言,如PHP、ASP、、JSP、Java等。
(二)“设计师”
网站美工人员:主要从事平台颜色处理、文字处理、图像处理、视频处理等工作。要求能熟练的应用Flash、Fireworks、Photoshop、Coreldraw等平面设计软件。
(三)“市场运鹰”:
1、网络营销人员:主要是利用网站为企业开拓网上业务、网络品牌管理、客户服务等工作。要求掌握基本网站建设技术、SEO技术、SEM竞价广告知识、基本网络市场营销技能。
2、网站运营人员/主管:主要从事网络编辑、网站策划、网络客户服务(即客服)、网站数据和数据挖掘、网站CRM(客户关系管理)等。要求具有软文写作能力,内容策划能力,沟通交流能力,数据分析能力等。
3、网站推广人员:利用B2B平台、企业网站、黄页、博客、论坛、微博、贴吧、SNS社交网站、问答系统、百科网站等帮助企业实施营销推广活动。
4、自主创业
电子商务就业前景原来学习电子商务可以做这么多工作。无论你想做哪种,来新华都可以实现哦。因为这里有最好的实训、最全的课程体系、最强的就业保障,还有最牛的大咖导师。
凡本网注明“来源:消费日报网”的作品,版权均属于消费日报网,如转载,须注明出处。本网部分文章信息来源于网络转载,只是出于传递更多信息之目的,并不意味赞同其观点或对其内容的真实性负责。如对文章内容有疑议,请及时与我们联系。

7、安徽新华电脑电子商务怎么样?

您好,那得学习啊。
电子商务中虽然有计算机课程,但它并不为计算机技术存在的!电子商务主流行业是互联网销售,如果你喜欢电脑技术相关方面哪就找计算机运用研究方面的专业,就现在中国的现状计算机行业更好找工作,电子商务饱和了!
电子商务的课程设置:管理学,网站设计与制作,电子商务网站建设,网络营销,市场营销,VB,C,JAVA,ASP,虽然有几个计算机语言,但学校只让你学了点皮毛,所以你要慎重考虑!但我想说就未来发展前途而言,电子商务更有发展远景!

8、新华电脑的电子商务专业怎么样?

新华电脑的电子商务绝仔专业还是很好的,自新华电脑办学开始,电子商务就是学校的一大热门掘蚂专业,有着最为悠久的教育历史。师资力量也是很并散汪强大的。所以电子商务专业在当下也还是个很好的选择。  

9、新华电脑的电子商务专业怎么样?

电子商务的迅速发展对各行各业的发展都产生了不同程度的影响,为了能够更好地适应电子商务的发展趋势,为社会输送更多的优质人才,高校需要深入分析与研究电子商务类人才就业岗位及其要求。


1.电子商务类人才就业岗位

根据大量的市场调研与高校调研数据分析,可以将电子商务类人才就业岗位划分为以下3大类。

1.1电子商务技术类岗位

电子商务技术类岗位比较典型的职位就是网页设计师和网站维护工程师。网页设计师岗位要求网页设计师在其工作中能够完成对PC端、移动端等的版式设计与页面设计,并做好整个PC端、移动端的色彩整体设计与布局,保证页面和谐。对于电子商务技术类岗位,工作人员要求必须要具备基本的色彩搭配、流程设计、图形制作与处理软件的能力,应用相关的专业知识来策划、设计页面创意。

网站维护工程师则需要负责该网站的开发、制作、修改以及升级,从而保证网站的正常运行,满足用户需求。要根据网站需求来制作与测试网站专题与功能模块,并对网站的软硬件设施的安全性、稳定性进行巡检,减少网站运行中软硬件问题。网站维护工程师必须要掌握程序开发语言、数据库,了解Web常见页面术语,在此基础上设计与制作网站,掌握网站的软硬件基础设施运行技术和浏览器兼容技术。网站维护工衫穗程师需要应用核心知识来独立开发、研发程序,应用数据库、Web常见页面技术、设计制作软件来设计网站程序,并对网站页面浏览页面问题进行调整与优化。

1.2电子商务类岗位

电子商务类岗位较典型的岗位是平台运营专员,此类岗位通常要做好日常的平台测试、维护、更新与优化工作,要收集、分析、挖掘平台运营过程中用户行为数据;策划、制定、执行与追踪主题活动;及时总结行业动向并调整电子商务的销售策略;优化产品服务。要求此类电子商务岗位人才掌握电子商务模式与流程、市场调研与数据统计分析、客户关系管理、市场营销、新媒体运营、网络推广、Visio办公软件等知识能力,具备分析数据的能力与应用电商平台统计软件的能力;撰写文案和判断电子商务运营文案内容质量或槐卜的能力与推广执行能力。

网络营销专员也是典型的电子商明纯务类岗位。该岗位要求工作人员能开发、跟进与维护市场中的潜在客户,并落实与执行各项电子商务网络营销方案,从而提升网站流量和意向用户数量;还要积极地拓展与推广公司外部渠道,促成合作;通过应用多种网络推广手段在各类网站中宣传与推广企业的产品、服务。要求网络营销专员掌握网络营销知识,如何应用新媒体、社会化媒体、自媒体等资源的知识,可以分析、整理与发掘数据,掌握专业英语相关术语知识以及客户关系谈判技巧与维护知识。着重强调该岗位的电子商务类人才具备网络推广能力,良好的数据分析能力与客户沟通能力,通过应用互联网资源来追踪与捕捉热点信息。

1.3电子商务综合管理类

电子商务综合管理类岗位比较典型的职位是产品经理。此类工作岗位要求工作人员必须要做好原型设计与视觉设计的整体设计工作,技术实现与测试方面的研发工作,还要根据企业的需求展开企业内电子商务销售培训、电子商务产品推广方案、运营策略以及商品定价等多方面的发布工作,根据用户反馈信息来做好数据分析与功能完善、迭代商品等迭代工作。要想做好电子商务综合管理类岗位工作,要求此类岗位工作人员必须要掌握电子商务管理所应用的Mindmanager、Axure、Project、Visio、Xmind等项目管理必备工具;做好客户管理与消费者心理管理等管理,从整体上规划企业的电子商务各类商业运营模式,确定项目管理内容。

电子商务综合管理类岗位对工作人员的能力要求较高,要求此类岗位员工具备项目管理以及项目必备工具应用能力,从而捕捉行业动态,发掘、分析用户需求;还要具备原型设计、定义业务流程图、平台运营能力与辅导能力,从而提升企业的电子商务综合运营能力。

不管是电子商务何种岗位,都要求工作人员必须具备搜索信息、理解信息、处理信息、语言沟通能力、学习能力、团队合作能力与沟通能力等基本能力。

2.电子商务类岗位要求分析

通过到企业中实地调研与查阅文献资料,对于电子商务类岗位的要求主要集中在电子商务知识、技能、价值观与自我认知、性格4个方面。

在电子商务类岗位人才的知识维度,一方面强调知识类型,另一方面强调知识层次。电子商务知识类型就是要求电子商务类岗位人才根据岗位工作内容掌握电子商务、设计、互联网、计算机、软件、电子商务管理等知识;从知识层面来看,就是对专科、本科、应届、研究生等不同层次的电子商务类岗位人才的需求。

在电子商务类岗位人才的技能维度方面,则重点强电子商务类岗位工作人员具备良好的语言表达能力、学习能力、策划能力以及销售能力等方面的技能。需要注意的是语言表达能力,重点强调的是学生的英语表达能力,这为未来电子商务的国际化发展奠定了基础。

在电子商务类岗位人才的价值观维度,则主要强调电子商务类岗位工作人员具备良好的团队合作意识与沟通能力、责任心,团队合作能力与沟通能力是多个企业对电子商务类岗位工作人员在价值观方面的首要要求。从个人认知角度来看,大多数企业则强调电子商务类岗位工作人员具备一定的工作经验,且具备上进、乐观、激情等性格特质。

在电子商务类岗位人才的性格维度,认真、负责、创新、细致、诚信等都是企业对于在电子商务类岗位人才的要求,不同企业由于其企业文化、企业发展战略不同,对电子商务类岗位人才的性格要求也不同。

3.研究结论与展望

根据市场调研与资料分析不难看出,我国市场中对于电子商务类人才的需求区域主要集中我国的北京、江浙沪、长三角、珠三角等地,这些区域对于电子商务类人才的需求与当地的经济发展、产业集群有很大的关系。在近年来我国的营改增等一系列政策实施后,传统企业亟须升级转型,中小企业需要实现产业结构优化与发展,为更好地适应社会整体发展趋势,社会对于电子商务类人才的需求会越来越广泛,对电子商务类人才的要求也会越来越高。

我们可以将目前的电子商务类岗位划分为基础性岗位与高级岗位,在基础性岗位中要求将岗位职能细化,在高级岗位中则强调创新性。基础性岗位是根据电子商务的业务内容提出的,企业可以根据自身的发展需求来开设电子商务销售、开发、运营、管理、客服等业务。电子商务高级岗位则要求工作人员必须具备一定的创新能力与创新理念,根据电子商务业务内容在优化、挖掘、设计等方面充分创新。

在未来的发展中,为了能够更好地满足企业对电子商务类岗位工作人员的需求,还需要以电子商务知识类型与电子商务知识层次来向社会广泛招聘优秀的电子商务类岗位工作人才,高校也要以岗位需求为导向,能够强化学生在电子商务技能、价值观等方面的培养。在企业招聘电子商务类岗位人才时,如果从知识类型层面来看,要关注应聘者是否具备扎实的电子商务知识,是否掌握基本的美术设计知识与管理知识,能否合理地应用计算机技术与网络技术。从知识层次上来看,可以根据企业的人力资源管理成本与规划,尽可能地招聘专业知识能力与实践经验兼备的人才。尤其需要企业注意的是,由于电子商务是众多工作的综合体,还需要在企业的经营管理中实现多个部门的沟通、协作,因此也需要关注电子商务类岗位工作人员之间的沟通协作与团队合作能力。