1、我下星期去面試外貿業務員，怎麼回答考官提的你為什麼要離職的問題？
香港企業跟內地不同，他會因為一個細節錄取你，
所以說在多也沒用，你也有一年的工作經驗，應該有隨機應變的能力。注意細節問題。
我覺得你應該說：因為我原來那個企業倒閉了
這樣回答不會也副作用。相信你會成功的
2、明天要去面試外貿助理一職，需要准備些什麼？謝謝！
網上查查合同的版本熟悉一下基本條款，然後了解一下進出口的主要流程，這是最基本的。外貿助理就是負責租船訂艙，聯系貨代報關，單據之類的事情
3、外貿助理是做什麼的
如下：
1、負責協助經理處理公司日常事務；包括對經理每日工作內容和行程的擬定和規劃，重要客戶信息整理與歸檔，處理客戶的詢盤報價，客戶來訪時的安排接待工作；
2、起草部門工作計劃總結，並作好公司重要會議記錄；
3、起草、存檔整理經理簽發文件，整理部門內部員工的日常工作記錄，如有必要，需要對一些事宜和文件進行記錄歸檔在案，以備查閱和參考。
4、接聽電話、妥當應答，並做好電話記錄；
5、認真聽取經理，員工的意見或建議，做好兩者間的溝通及信息傳遞工作；
6、按領導要求對部門成員進行業績和績效考核；
7、要從小事做起，從自我做起，細節決定一切，樹立模範帶頭作用；
8、發現問題，及時上報經理，協助經理解決。
4、對於一個沒有外貿經驗的應屆畢業生，做外貿的話，從跟單，單證，助理類入手好，還是也可以直接應聘外貿業
應屆畢業生，要是你想做外貿業務員的話，那直接應聘業務崗位就好；直接入手學習相關經驗，能幫你節省大量時間。
5、外貿單證員和外貿業務助理比，那個比較好，工資比較高有比較有前途？公司都不大
外貿助理的工資和前途都要比外貿單證員好很多，但是要求有一定的外貿知識及產品知識。
對於外貿新人來說，公司規模大，不見的是最好的選擇。規模再大，不意味著外貿實力強。很多公司做外貿久了，重視老客戶的跟單，而不是新客戶開發。所以在開發思路上未免忽略了創新、提升、平台支持。最好尋找一個朝氣蓬勃的團隊，對新市場的開發很重視，每個業務員都很充滿激情，氛圍熱烈。這樣的團隊，才能讓你在短時間內突飛猛進，盡快學會外貿開發技能、談判技巧，掌握正確的方向。
業務助理只是一個過渡階段而已，真正達到業務員的水平才是真的踏入了這個行業。學會做業務員，就能學會跟單和單證；而學會跟單和單證，卻絕對學不會做業務員。真想讓外貿接觸變得容易些，可以先從這幾類工作入手，但是最多不要超過半年。招聘時，公司看的是業務經驗，而不是你的跟單or單證經驗，也不是你作為助理打雜的經驗。
另外，一定要加強自己的英語能力，完全不懂英語，是不可能做外貿的，外貿的所有環節，英語是所有環節的必備技能。沒有英語，無法成為外貿業務員。沒有任何僥幸，英語越好，越不會阻礙你開展外貿業務。