當前位置:首頁 » 外貿前沿 » 外貿業務員不出單就辭退
擴展閱讀
國際貿易專業男女比例 2020-08-26 05:18:03
寧波外貿網站製作 2020-09-01 16:26:57
德驛全球購 2020-08-26 04:14:27

外貿業務員不出單就辭退

發布時間: 2023-05-31 08:47:51

1、自己做了兩份外貿業務員的工作了 都被辭退 現在如果找一份跨境電商的工作 可以嗎 真的是特別糾結

首先你為什麼被辭退?另外2份工作都做多久?
要麼是產品本身的問題,要麼就是自己的問題 來自職Q用戶:匿名用戶
先靜心思考被辭退的緣由,如果是業績問題,就要想辦法提升自己的外貿銷售業務能力。可以繼續找工作,同時對照工作職責不斷充實自己。

可以通過網路了解職場信息和職位需求,如:百度、中搜等搜招聘信息、當地人事人才等政府招聘網站等,也可以考編制教師、公務員等。   

個人覺得電子證書方面,強調職場職業信用和能力的職業資格證或執業登記證及專業社團會員資格更為重要。供參考。
來自職Q用戶:匿名用戶

2、外貿業務員轉正標准

外貿業務員轉正標准入職後三個月內有出定單(不論金額大小),即可提前申請轉正。業績標准(部門主管和財務):入職後三個月內有出定單(不論金額大小),即可提前申請轉正。入職後三個月內沒有出單(不論金額大小,以到款為准),將被辭退。如果業績沒有達到標准,但根據後面三點標准若表現突出,可以考慮給第二次機會。

3、做了一年多的外貿業務員,沒有起色,自己也覺得不適合。這次被辭退了,更是迷茫。現在我在工廠,怎麼辦?

工廠里工作也挺好的,裡面也有發展空間的,要相信自己,是金子到哪都會發光的,即使你覺得不好,也能給你帶來收入的同時,還會增加你的閱歷,能學到經驗的。不要小看每一種經歷,都是人生的一道風景。工作不分高低,都是創造價值,適合就好,做的開心就好。

4、銷售多久沒開單可以辭職了?

銷售三個月沒有一單就可以離職了。

一般的話,一個月沒開單的話,是不會辭職的,有可能是說是嗯,三個月不開單仿稿的話,是會被辭職的,所以說你一定要努力嘛,有的時候你努力一下,或許會有一個好的結果的,而且不要放棄,放棄的話,對於自己來說是不太好的,也希望未來我們能夠好好的,有一個好的心態。

銷售技巧

第一:在不能了解客戶的真實問題時,盡量讓客戶說話。

第二:同意客戶的感受。

第三:把握關鍵問題,讓客戶具體闡述。

第四:確認客戶問題,並且重復回答客戶疑問。

第五:讓客戶了解自己異議背後的真正動機。

與其直言直語,不妨以迂迴之法達到目的,迂迴表達就是不直接說出來。

例如:一些直白的毀戚話,用委婉的方式說;老套的話,用創新的方式說;想要批評別人,用贊揚的方式說。眾所周知,有時候直接說出來可能不會取得很備余孝好的效果,反而會得罪別人。迂迴的表達方式更容易被人們接受,和直言直語相比,有時候效果會更好。

5、本人窮屌絲一枚,做業務員三個月沒開單,是不是可以申請辭職了? 求高人指點

對於這種情況,有如下幾個建議:

堅持下去。首先要和您說的一點內就是,做什麼行業、開容不開單、成績如何都和「窮屌絲」這一身份定位沒有任何關系,您也不要妄自菲薄,任何狀態都只是一時的狀態,未來誰也說不清。言歸正傳,之所以鼓勵您堅持下去,一是市場客觀因素,決定了大部分業務員尤其是剛踏入社會或者剛進入某個行業的業務員,在某項業務開展的前期並不會太順利,但隨著時間的推移,業務員對市場規律的逐漸熟悉、銷售經驗的增長、客戶資源的積累,成績肯定會在某個時間點獲得突破,並且逐漸進步。創新、毅力、耐心、鍛煉、規劃、提升、努力等等,這些是從我一些做業務員的朋友身上看到的東西,是業務員要進步所必須具備的一些品質。

換行業、換公司、換職業。不論多少種「換」,都不是能輕易下決定的。畢竟沒有那麼多時間讓你一一去嘗試哪些職業亦或哪些行業是適合自己的,因此我建議如果真的下定決心去「換」,一定要做好調查、多問問行業前輩,也多思考思考自己的性格、未來的規劃,才能做好決定。請慎重選擇此條建議。

6、試用期超過6個月因為沒開單被辭退可以申請賠償?

勞動法規定試用期最長不得超過6個月,但是用人單位和勞動者可以在勞動合同中約定試用期的長度,但是試用期的長度不得超過法律規定的最長期限。如果用人單位沒有按照約定或法律規棚好定終止勞動合同,勞動者可以申請相應的賠償或補償。

對於試用期超過6個月的情況,如果用人單位沒有按照合同約定或法律規定終止勞動合同,而是因為長時間未開單而辭退員工,這可能構成違法行為。因為,用人單位應當根據合同約定或法律規定進行解除勞動合同,而不應當因為員工沒有開單等原因進行辭退。

如果員工認為用人單位的行為違反了合同約定或法律規定,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向法院提起訴訟。在勞動仲裁或訴訟程序中,員工需要提供相應的證據和資料,以證明用人單位的行為構成違法行為,以便維護自己的合法權益。

對於外貿業務員因為長時間沒開單被辭退的情況,如果辭退行為違反了勞動合同或法律規定,員工可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或向法院提起訴訟。通常情況下,用人單位應當提供合理的理由和證據,證明員工長時間未開單的情況屬實,並且在此基礎上合法解除勞動合同。如果用人單位無法提供合理的理由和證據,鏈並鉛員工可以要求用人單蔽世位支付經濟補償金等損失。

7、外貿沒單,快被辭退了~

你也不用急,其實做業務很多時候也是要看機遇的。你如果還想做外貿業務的話。建議你把現有的客戶資料自己存好。
這樣,即使不在這個公司做。有一定的客戶資源。在其它公司也還是很好進的
再說了,做業務這一行的,本來流動性就很大的,不要放在心上
希望你能找到更好的工作

8、做外貿業務真的是如果三個月不出單就連屬業務員的問題了嗎?幸好我出了個小試樣單,

三個月不出單就連屬業務員的問題了嗎?
不是的,如果一個新的業務員,半年不出單都是有可能的,這跟你們公司提供的資源,產品的質量、知名度,還有業務員本身的經驗都有關系的。老業務員也有可能的,做外貿這行的銷售,如果公司不出名本就是飢一頓飽一頓。

我挺羨慕樓主的,要是我也有個小試樣單就好了……我也在外貿公司做業務員,但是一直到現在都還是在做基礎的維護客戶工作,單子一個都沒有,老闆給了壓力,幸好我的抗壓能力還行,我告訴自己要有個好的心態,我也不是沒努力,可有些東西真不是說來就來的……

要勤快,還要動腦子找到對的方法,業務平台啊,溝通技巧啊,這些都是很重要的因素,網上有很多關於這方面的帖子和文章,我經常搜來看看,我已經在感覺自己再一天天強大了,大家一起努力~~