1、深圳有哪些珠寶公司做大陸貨招聘qc職位 （拋光QC或電金QC）
不建議被騙，尤其是繳納押金的
2、我是一名外發QC，具體要做些什麼呢？
外發跟單員和駐廠QC責任重於泰山上個星期，朋友來電，說某某廠做了誰的單，又是現款提貨，而且每件衣服要多加二元。一些負責外發的經理在談到外發工作時都說難做，要麼擔心有單發不出去，要麼擔心發出去現款提貨。外發廠的老闆也有大道苦水，一來擔心沒有單做，二來擔心交貨後收不到加工費，或是擔心被扣貨款。這就是服裝加工業的怪圈，也是現在外發工作面臨的一個新的課題，就這個問題我談談個人的感想。首先，我做了一個換位思考——假如我是外發廠的老闆。如果我是外發加工廠的老闆，我願意長期與發單企業合作。加工廠的經營性質，就是承接加工，必須依託發單企業生存，沒有了發單企業，也就沒有了加工廠，故，發單企業就是加工廠的客戶，客戶就是上帝，誰願意得罪上帝？可是，我不得罪上帝，上帝卻偏偏讓我過不去。舉個簡單的例子：我曾經接過某品牌的單，接單前，大家談好了相關注意事項，包括單價、製作工藝要求、交貨期、結算標准、結算方法、付款方式等，雙方無任何異議，期望做好這個單，開個好頭，達到長期合作，互惠互利，實現雙贏的目標。可是，接單後的第一件事就是等料：按事前約定，我安排二個組做這個單，計劃在10月5日開裁，10月10日車間上線。在開裁前十天，我們的業務員催布料和輔料，對方復沒問題，過二天就到。二天後業務員又催，對方復保證9月30日一定到貨。到了9月30日，總算盼到原材料回廠，一清點，發現有面布沒裡布，有鈕扣沒拉鏈，如此不配套車間如何開貨。當倉庫主管向我報告時，我心急如火，趕到XX公司，找到了跟單員，跟單員說不可能，全部發給了你，怎麼會這樣呢？當我把發貨單拿給她看過後，她說現在布廠發假了，過了國慶節（7天假期）一定幫你追回。我聽過她的話，狠不能抽她一個耳光。我安排二個組6、70人等「米」下鍋，7天之後已是10月7日，等布回來，要試縮水率、改紙樣、做產前板、批板、開裁、印綉花，最少得十來天。影響貨期就暫且不說，造成我二個組停工待料，他們的工資誰付？現在的車位，沒有貨做打包走人，車位比「國寶」還寶貴，我得留住這些「國寶」啊！等我做好貨准備出貨，駐廠QC開箱驗貨了。駐廠QC開了一箱又一箱，查了一件又一件，這里不行，那裡不對，這里不接受，那裡要返工，天啊！你這死QC，每天睡在我廠，吃香的喝辣、生產過程你發現不了問題，臨出貨時左不行，右不可。作為加工廠該如何做？返工，浪費人力、物力和財力，更重要的是貨早已超期。交貨是死（要扣加工費），不交貨也是死（損失我廠信譽），為了生存，我也不得不得罪你這個上帝。告訴你們公司，這貨不出了，拿現款來提貨吧！我不加錢就算看得你們起了！跟你們打官司我也不怕（誰叫你們不簽合同）。加強外發跟單員和駐廠QC的思想素質、業務水平培訓工作至關重大，穩定外發跟單員和駐廠QC隊伍有利於開展外發工作。駐廠QC和跟單員是公司的一個窗口，他們的一言一行，代表公司的形象；他們工作質量，直接影響公司的利益；外發跟單員和QC的職來道德，同時也代表公司的信譽。所以說，外發跟單員和駐廠QC的工作責任重大，重於泰山
3、請問外貿qc有怎麼做，我昨天被邀請到一個公司面試，最後職位定位國際貿易部門做外貿QC
不錯的崗位，可以學到很多東西，了解貿易的全流程。
4、外貿QC工資
外貿QC工資要根據雙方簽訂的勞動合同中對工資的約定，外加公司的各種補助、津貼以及加班期間的加班費等，其中月實際工資=月工資÷21.75×實際出勤天數，
工作日加班費的計算方式：
月工資÷21.75÷8×加班小時數×1.5倍；
雙休日加班費的計算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時數×2倍；
法定節假日加班費的計算方式：月工資÷21.75÷8×加班小時數×3倍。
《關於職工全年月平均工作時間和工資折算問題的通知》
一、日工資、小時工資的折算
按照《勞動法》第五十一條的規定，法定節假日用人單位應當依法支付工資，即折算日工資、小時工資時不剔除國家規定的11天法定節假日。據此，日工資、小時工資的折算為：
日 工 資：月工資收入÷月計薪天數
小時工資：月工資收入÷（月計薪天數×8小時）。
月計薪天數＝（365天-104天）÷12月＝21.75天
二、《勞動法》第四十四條 有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標准支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬；
（二）休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬
（三）法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。
5、箱包手袋生產跟單和外發qc需要什麼條件和技能？求大神指教
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6、外貿驗貨QC是干什麼的
外貿驗貨QC就是驗貨，品控管理。
外貿QC最基本要求：
1、熟悉公司產品 ：各型號產品部件，相關用料的材質，以及工藝,和結構。
2、及時溝通 ：與跟單員進行溝通，必須時刻清楚現有訂單數量。
3、了解生產進度 ：緊跟廠家溝通了解生產進度。 （如:半成品配件，半成品套袋之前，方可進行檢驗，及早發現問題，避免損失）。
4、安排查貨行程 ：根據生產進度及時安排查貨行程 (必須熟悉各廠家作息時間,途經路線,與車程時間. 根據產品數量,產品進度,廠家規模,信譽,態度及各方面綜合素質來安排)
QC工作范圍 ： 企業生產過程和產品質量控制。 與其他外貿業務相關部門的業務處理。 協助外貿業務員進行磋商談判（報價，打樣）理賠索賠，爭端解決，仲裁訴訟等業務處理。
7、上海瞻世貿易qc怎麼樣
好。根據查詢上海瞻世貿易qc公司招聘信寬敗息，該公司是一家專業從事品質控制服務的公司，公司人均工資7000元，員工入職有五險一金，住房公積金，交通補貼，裂清工作肆巧前福利待遇好。上海瞻世貿易qc有限公司，成立於2005年12月21日，位於上海市黃浦區延安東路175號2301-2308室。