1、外貿業務員銷售額多少正常
200-300W收入，你信嗎，前不久，有個想從事外貿工作的畢業生，問我外貿業務員一年能賺多少錢，他真實的想法，就是我如果幹外貿，有沒有錢途；
以下幾點你值看，特別是最後的那點，你看就明白了；
1. 工資結構決定，外貿業務員都是底薪加提成，底薪普遍都一樣，主要看當地消費水平，和工作年限決定，東莞目前外貿員的底薪在5000左右，深圳也就是6-7千左右；提成又分按銷售額提成，和按利潤率提成，一般工廠型的業務員提成率在銷售額1-3%點左右，而貿易型企業的提成一般都是利潤率的15-50%不等；按業務員一個月30W保底的銷售額算，業務員到手的工資一般是在8000-10000左右；
2. 年限經驗決定，外貿是一個積累的過程，要積累實戰技能，也要積累客戶資源，尤其是服務大客戶的資源，每一個成功外貿業務員很多時候就那麼一兩個優質的大客戶撐他的，一般1-3年的業務員，年銷額在500W左右，就算比較成功了；5年以上的業務員，都在1000W左右，超過1000W的都算超級厲害的了，換成個人收入也就是，新手月薪在2W左右，熟手月薪在3-5W左右是靠譜的；
3. 工作能力決定，由於外貿領域的細分，外貿業務員崗位已經細分成，市場開發，平台運營，業務成交，訂單跟進，不一樣的崗位，很多人說自已是業務員，其實他並沒有做業務員做的事情；大部分都是跟單，很明顯的是，離開了公司現有的平台，他的工資水平就沒有保障了；外貿業務就是技能，說明他一直就沒有這個技能在身；
4. 行業特點決定，所以話題回來了，不是外貿業務員收入是多少，而是什麼行業的外貿業務員的收入是多少；我身邊的一個朋友做電子產品的，他們公司有一個女生業務員一年個人業績是4560W，你算一下她的提成是多少；所以，收入上不去，你可以考慮一下別的行業了！
2、我是英語應屆本科畢業生，在義烏找了外貿業務員，試用期3個月，1200，提成1%（包裝類），怎麼樣？
提成是按銷售額的1%嗎，還改液大是毛利？這個很重要哦。
如果是銷售額的話，試用期過後應該還是不核豎錯的埋神。
3、外貿業務員的工資問題
外貿業務員的的收入很大部分是來自提成，關於工資我沒什麼可說的，因為每個地方的基本工資都是不一樣的，橫向比較沒有意義。關於提成是業務的20%究竟是一個什麼概念？看到了這個數量我有兩種猜測：1.小公司，量不大，提成高點有吸引力。2.圈套，先把你騙進去，去了以後才發現原來是毛利，費用攤上後發現實際只有幾個點的提成。
老實說外貿提成只有幾個點，當然是凈提成。要是20%你提成走了老闆還剩多少。是吧？憑感覺一個的收入不會超過2000元。
4、浙江溫州，義烏，寧波的外貿業務員或是外貿跟單的工資怎麼樣？
我在義烏工作了三個月，也有很多同學來這里，義烏的企業很小，家族企業內甚多，來了的只容要是差不多的都有工作，就是個廉價小力工，成天的剝削我們，沒有加班費，一天工作十多個小時，包吃住的要麼是小的不能再小，要麼是特別偏的地方的公司，我是1600包吃住，公司甚小，你有經驗，建議義烏不是個首選之地。
5、我現在找外貿業務員的工作，但是我不知道是去義烏找還是去深圳找，我考慮的主要問題是發展前途，
從生活，娛樂水平看，深圳要好些，畢竟已經發展到一定程度了，但是除了發展機會外你還應該考慮的是物價，房租等情況，這點我相信即便沒去過深圳大家也都聽說過深圳房租是多麼高了，即便工資也高，但每個月算下來也未必剩多少錢，相對的壓力又很大。而義烏雖然只是一個小城市，只是隸屬於金華的一個小市，但是來過的人都知道它的發展前景還是很可觀的，工作機會也很多，只不過工資未必達到一些人的期望值。對於試用期的外貿業務員而言，義烏一般的工資是1500，過了試用期就會按底薪+提成+年終獎等方式發放工資，如果你有經驗或是能力好，高薪也不是沒有可能的。即便你說自己沒什麼能力沒什麼經驗，一個月一千七八也應該拿的到了，而且有一些公司還是提供食宿的。
6、義烏尤努斯這家公司怎麼樣
義烏尤薯卜扮努斯弊耐這家公司很好，發展前景廣闊，工資待遇挺不錯的，公司經營范圍包數灶括：貨物進出口、技術進出口；服裝輔料、小五金，挺好的
7、外貿業務員工資與提成
廣州，底薪本科在2000左右，一般好的有2500 提成是銷售額度1%到3%的提成
大專底薪就不高了一般是1500，提成還是一樣的1%到3%的提成
當然要是有專八證書的話，應該也有2000的底薪的
底薪對外貿人來說，沒有多少意義，提成還是王道！！！
都是按照能力來的，我認識的一個華南理工畢業的男孩子，廣州工作一年，提成下來一月有3萬多，底薪3000.呵呵。