當前位置:首頁 » 跨境退稅 » 為何有的退稅大於多少要補
擴展閱讀
國際貿易專業男女比例 2020-08-26 05:18:03
寧波外貿網站製作 2020-09-01 16:26:57
德驛全球購 2020-08-26 04:14:27

為何有的退稅大於多少要補

發布時間: 2023-06-14 23:45:21

1、為什麼退稅還要補11萬

通常有以下幾種情況會導致補稅
1.同時在兩個或兩個以上單位就職並領取工資的,因為兩個單位在預繳個稅時都扣除了每月5000元的基礎費用,所以年度匯算時需要補交。
2.預扣預繳時扣除了不該扣除的項目,或者扣除金額超過規定標准,年度合並計稅時因調減扣除額導致應納稅所得額增加。
3.如果納稅人年中更換過公司,而後面的公司沒有收入發放信息,以第一個月為起始月份,導致稅率適用較低檔,而年終匯算時適用較高檔稅率的。
4.如果納稅人還存在除工資外的其他所得,各項所得加總後導致適用的稅率高於預繳稅率的。
如果勞務報酬、稿酬、特許權使用費等各項收入均在800元以下時,那麼預繳個人所得稅時是無需繳納的,但是年度匯算的時候是要把他們計入綜合所得稅裡面來繳納的。
這里要提醒大家如果有需要補稅的情況一定要及時繳納,按國家規定,不繳或者少繳稅款屬於偷稅行為,不僅會影響我們的信用,還會被處以罰款,如果構成犯罪的,將會追究刑事責任。

2、個人所得稅退稅為啥還要補交

一、正面回答
匯算清繳制度下的個人所得稅退稅制度如果有少交個稅的話當然要補交稅款,不是所有的人都能申請退稅的。個人所得稅應退或應補稅額,有法定計算公式,如果計算出來的是負數,就說明自己得補交稅款,是正數的,計算出來的數額就是應退稅款。
二、分析
個人所得稅退稅是多退少補的,是否需要補交稅款要根據本人的情況分析。上年度匯算應退或應補稅額=[(綜合所得收入額-60000元-三險一金等專項扣除-子女教育等專項附加扣除-依法確定的其他扣除-捐贈)×適用稅率-速算扣除數]-上年已預繳稅額。上年度匯算僅計算並結清本年度綜合所得的應退或應補稅款,不涉及以前或往後年度,也不涉及財產租賃等分類所得,以及納稅人按規定選擇不並入綜合所得計算納稅的全年一次性獎金等所得。
三、辦理個人所得稅退稅有哪些方式
納稅人可自主選擇下列辦理方式:
1、自行辦理年度匯算;
2、通過取得工資薪金或連續性取得勞務報酬所得的扣繳義務人代為辦理。納稅人向扣繳義務人提出代辦要求的,扣繳義務人應當代為辦理,或者培訓、輔導納稅人通過網上稅務局,包括手機個人所得稅客戶端。完成年度匯算申報和退、補稅。由扣繳義務人代為辦理的,納稅人應在4月30日前與扣繳義務人進行書面確認,補充提供其上年度在本單位以外取得的綜合所得收入、相關扣除、享受稅收優惠等信息資料,並對所提交信息的真實性、准確性、完整性負責;
3、委託涉稅專業服務機構或其他單位及受託人辦理,受託人需與納稅人簽訂授權書。

3、個人所得稅退稅為啥還要補交

法律分析:個人需要補稅的原因:如果已經填寫了專項扣除,還是要補稅的話,可能是因為這兩個原因。1、在兩個單位以上任職,預交稅款時重復扣除了基本減除費用(5000/月);2、除工資外,納稅人還有勞務報酬,稿酬,特許權使用費。個人需要補稅的原因:如果已經填寫了專項扣除,還是要補稅的話,可能是因為這兩個原因。1、在兩個單位以上任職,預交稅款時重復扣除了基本減除費用(5000/月);2、除工資外,納稅人還有勞務報酬,稿酬,特許權使用費。3、違章追征。即納稅人、扣繳義務人違反稅法規定欠稅、漏稅、偷稅、抗稅的,稅務機關除追繳其少繳或未繳的稅款外,並按稅法規定,給予罰款的處罰。構成犯罪的移送司法機關,追究其刑事責任。

法律依據:《中華人民共和國個人所得稅法》第十一條居民個人取得綜合所得,按年計算個人所得稅;有扣繳義務人的,由扣繳義務人按月或者按次預扣預繳稅款;需要辦理匯算清繳的,應當在取得所得的次年三月一日至六月三十日內辦理匯算清繳。預扣預繳辦法由國務院稅務主管部門制定。居民個人向扣繳義務人提供專項附加扣除信息的,扣繳義務人按月預扣預繳稅款時應當按照規定予以扣除,不得拒絕。非居民個人取得工資、薪金所得,勞務報酬所得,稿酬所得和特許權使用費所得,有扣繳義務人的,由扣繳義務人按月或者按次代扣代繳稅款,不辦理匯算清繳。

4、個人所得稅退稅多退少補的依據是什麼?

個人所得稅退稅,退的越少只搭猛能說明:預繳的稅款與匯算清繳應納稅額之間的差額越小。並不能如大家所願:收入少的就退稅少,收入多的就退稅多;或者,收入少的就退稅多,收入多的就退稅少知胡橋。
《勞動合同法》第三十六條,用人單位與勞動者協商一致,可以解除勞動合同。解除勞動合同是指雙方當事人提前終止勞動合同的履行,結束雙方的勞動權利和義務關系。對於企業勞動合同的解除,多數國家都有自己的立法規定,並有各自嚴格的限制條件和程序。
(1)一般情況下,勞動者解除勞動合同,應當提前30天以書面形式預告用人單位;
(2)有下列情形之一的,勞動者可以隨時通知用人單位解除勞動合同:
①在試用期內的;
②用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
③用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
個人做坦所得稅的稅率:
(一)綜合所得,適用百分之三至百分之四十五的超額累進稅率(稅率表附後);
(二)經營所得,適用百分之五至百分之三十五的超額累進稅率(稅率表附後);
(三)利息、股息、紅利所得,財產租賃所得,財產轉讓所得和偶然所得,適用比例稅率,稅率為百分之二十。