1、深圳福田保稅區裡面什麼公司在招聘？我想通過網上查找？怎麼找呢？
51JOB\智聯招聘、深圳人才網、中國人才熱線
上去搜福田保稅區的工作機會啊
其實在人才市場招的還挺多的，為什麼不去呢
2、有誰應聘過深圳機場物流園有限公司倉單員的職位嗎？我想知道他們的筆試還有面試是考什麼的？
考什麼這個真的不好說，估計只有考官知道，但是我給你一些倉單員的基本要求，你只要根據這些准備基本就沒什麼問題的：
1、自己要說自己有點經驗 2、具備貨運基本操作技能，熟悉貨物進出倉作業流程； 3、電腦操作熟練，會使用WORD\EXCEL等OFFICE相關軟體； 4、有較強的工作責任心和團隊協助意識； 5、熟悉關務知識、具備一定的客服經驗； 6、具有民航貨運員證書或者物流師職業資格證者優先考慮。工作內容：1．負責出港貨物進出倉時單、證、貨、的核對工作；2.負責入場交接單、運單的檢查、接收、錄入、核銷等工作；3.負責進倉貨物的卸車、檢查和過磅、進倉等工作；4.負責車輛、司機、搬運人員的指揮、組織、協調等工作；5.協助業務員進行貨物清點、出倉和安檢等工作；6.負責《過磅單》、《板箱操作清單》、《航班載貨清單》等資料的製作、檢查、核對、整理、傳遞等工作；7.協助業務員進行貨物清倉、安檢、資料製作、檢查等工作；8.負責業務資料的留存、分類、統計等工作；9.負責部門財務結算基礎資料的收集、統計和傳送、發放、存檔等工作；10.負責倉庫、手動設備和生產用耗材等的管理工作。
最好祝你好運，希望你能被錄用，覺得滿意就請採納
3、深圳比亞迪電動汽車投資有限公司招聘信息,深圳比亞迪電動汽車投資有限公司怎麼樣？
數據來源：以下信息來自企業徵信機構，更多詳細企業風險數據，公司官網，公司簡介，可在釘釘企典 上進行查詢，更多公司招聘信息詳詢公司官網。
• 公司簡介：
深圳比亞迪電動汽車投資有限公司成立於2014-06-30,注冊資本1000.000000萬人民幣,法定代表人是吳經勝,公司地址是深圳市前海深港合作區前灣一路1號A棟201室（入駐深圳市前海商務秘書有限公司）,統一社會信用代碼與稅號是null,行業是null,登記機關是深圳市市場監督管理局南山分局,經營業務范圍是null,深圳比亞迪電動汽車投資有限公司工商注冊號是440301109719313
• 分支機構：
• 對外投資：
深圳賽迪新能源物流有限公司,法定代表人是黃河,出資日期是2015-03-26,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是1000.000000,出資比例是45.00%
太原中控新能源汽車服務有限公司,法定代表人是薛會賓,出資日期是2015-04-03,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是5000.000000,出資比例是40.00%
深圳迪程新能源有限公司,法定代表人是吳經勝,出資日期是2014-08-06,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是1000.000000,出資比例是60.00%
包頭市交投新能源電動計程車運營有限公司,法定代表人是高虹,出資日期是2015-07-10,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是1500.000000,出資比例是30.00%
韶關比亞迪新能源有限公司,法定代表人是朱慶生,出資日期是2014-09-03,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是200.000000,出資比例是100.00%
包頭市中科交投新能源充電服務有限公司,法定代表人是郭恩哲,出資日期是2015-07-10,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是500.000000,出資比例是70.00%
• 股東：
比亞迪汽車工業有限公司,出資比例50.00%,認繳出資額是500.000000
中科招商投資管理集團股份有限公司,出資比例40.00%,認繳出資額是400.000000
深圳市中科招商股權投資管理有限公司,出資比例10.00%,認繳出資額是100.000000
• 高管人員：
吳經勝在公司任職其他人員
4、請問深圳坂田 長城開發科技現在招工人嗎，還有中南國際，，附近的工廠有沒有要人的，對這一代熟悉的朋友
招，不同崗位有不同的要求具體如下，希望能幫到你。
華為集團每周一、三、五上午9點開始在新三和專場招聘
公司簡介：華為是全球領先的電信解決方案供應商.截至2009年6月底,華為已累計申請專利39,184件.目前,華為的產品和解決方案已經應用於全球100多個國家,服務全球運營商50強中的36家.聚信科技有限公司為華為全資子公司,2007年10月成立,負責華為技術網路通信產品的生產、製造,注冊地點在東莞市松山湖高新技術園.聚信公司作為華為製造業務的生產基地,是華為面向全球的網路產品製造和供應中心。
薪酬福利： 1、月綜合工資3500-6500元；加班工資：高/中專崗位試用期底薪1800元/月，加班依據勞動法計算，平常加班17.24元/時，周末加班22.99元/時,節假日加班34.48元/時，二個月後底薪2000元/月，大專崗位試用期底薪2500元/月，二個月後底薪2800元/月，周一至周五按1.5倍，周六周日按2倍，法定節假日按3倍支付。 2、每月綜合工資外有500元生活補貼。 3、所有員工享有齊全的5險一金（養老/醫療/工傷/生育/失業/公積金）。4、食宿管理：費用自理。統一入住集體宿舍；食堂社會化管理就餐。 5、工作時間：實行5天8小時工作制，加班按勞動法計算，享受國家法定假期。 6、培訓及晉升：享受入職、崗位等培訓，學習成長空間大。 7、文娛活動：公司有各種文體健康活動，業餘生活豐富多彩。
應聘須知： 1、應聘時需持其有效身份證、學歷證（原件、復印件）個人簡歷、黑色水筆一隻。 2、應聘人員需經過我公司的統一考試、面試、體檢。 3、工作地點在坂田或松山湖，需服從分配。
因生產需求，招聘如下派遣崗位：
裝配工:50名, 男/女,26歲以下,高中中專,有電子廠產品生產、組裝、裝配相關工作經驗，有吃苦耐勞的精神,服從工作安排（急招）
焊接工:80名,男/女,26歲以下,高中中專,有手工焊接經驗，能夠識別常見的電子元器件,有吃苦耐勞的精神,會適用烙鐵。（急招）
IPQC:20名, 男/女,18-24歲,高中/中專, 電子/計算機, 有電子行業品管及相關工作經驗，熟悉PCBA外觀檢驗標准，責任心強，具有良好的溝通能力，熟悉電腦基本操作, 熟悉SMT製程優先。（急招）
IQC技術員:10名,男/女, 26歲以下，大專, 限機械類專業,具有1年以上電子\五金\鈑金類物料檢驗經驗,熟識機械制圖,能看懂圖紙,具備一定的英語及計算機能力（CET-四級及以上優先）。（急招）
調度技術員:5名,男/女,26歲以下,大專, 管理/質量/物流/供應鏈管理等專業,2年或以上工作經驗，熟練使用ERP系統、OFFICE辦公軟體，有一定的英語基礎，能夠熟練處理英語郵件，具有靈活應用Excel或Foxpro進行統計分析能力。（急招）
生產工段長：6名，男/女，32歲以下，全日制（3年）大專，4年及以上工作經驗，大型電子製造企業2年及以上生產現場管理經驗。有排產經驗，能夠合理安排人員投入生產，保障及時高效生產交付；熟人員管理的技能和技巧，善於溝通協作，有團隊領導能力。（急招）
工藝技術員：5名，男/女，29歲以下，大專，電子、通信等相關專業；有2年以上產品工藝經驗，能對電路及電子元器件進行分析；工作踏實、較強溝通能力，良好團隊合作精神，能承受一定工作壓力。（急招）
物料員: 80名,男/女,18-26歲，高中/中專，計算機/電子等專業, 有一年以上電子廠工作經驗；了解物料基本特性、倉儲管理基本常識，對OFFICE相關軟體操作熟悉；對ERP有了解；能適應夜班工作。
設備操作員(SMT):30名,男/女, 18-26歲,高中中專, 電子/計算機/通信專業，有半年以上SMT設備操作經驗;有西門子貼片機操作經驗者優先。
IE技術員：工科背景；具有大批量電子廠流水線IE經驗1年以上；熟悉或精通IE基本手法（工時制定、ECRS、LAYOUT規劃、工位平衡、現場改善等）；有良好的溝通能力和現場改善意識，做事具有原則性；掌握常用的Office辦公軟體（Word、Excel、PPT、CAD）；有良好的團隊協作意識和工作服從性；具有生產手機終端企業（如：三星、諾基亞）大批量生產的IE工作經驗者優先。
測試工: 30名，男/女,18-26歲,高中/中專, 電子、通信、計算機類相關專業, 有一年以上電子類產品功能測試或者維修工作經驗、了解常見測試儀器儀表（萬用表）的用途，品質意識較好。
工藝技術員（裝配工藝）: 有一年以上手機組裝工藝工作經驗；做事認真、塌實，誠實可靠，有責任心，有良好的應變能力和溝通協調能力.
測試工藝技術員（PCBA單板）：10名，男，26歲以下，大專，計算機/電子，有1年以上大型PCBA電子聯裝行業工程技術工作經驗，熟悉SMT或波峰焊工藝流程和設備原理，會使用基本製程改善手法和質量管理工具。計算機操作熟練、有一定英語基礎。溝通交際能力良好。
物流文員：10名，男/女，大專或以上學歷，物流/電子貿易類；英語水平良好，可作為工作語言；數據統計等相關背景，熟悉excel\Foxpro資料庫軟體及系統操作。
系統操作員：5名，男，26歲以下，大專學歷，負責每天所有進、銷、存單據的製作、審核， 月盤點報表的生成（按倉管員所管物料進行分類）日單據清理、庫存數據維護； 合並檢料表的制定與列印，異常單據追蹤、處理，完成主管交辦其他事宜， 熟練使用辦公軟體，有ERP操作經驗者優先；認同企業文化，工作積極主動，認真負責，有較強的責任心。
設備維護技術員（通用設備）：5名，男，26歲以下，大專，機電一體化/自動化，有2年以上工作經驗；機電一體化、自動化、電子機械、計算機專業，具備機械，電氣基礎知識，有自動化設備維護維修經驗，熟悉PLC編程者優先考慮。
整機調測工:10名,男,28歲以下,大專, 電子/計算機類專業, 有電路板測試、裝配相關知識經驗；工作認真、仔細；做事塌實，誠實可靠，有責任心；.服從管理，有良好的應變能力和表達能力；有基本的車間現場管理等知識，有5S、質量意識。
AOI測試工: 30名，男/女,18-26歲,高中/中專, 電子、通信、計算機類相關專業, 有一年以上電子類產品功能測試或者維修工作經驗、了解常見測試儀器儀表（萬用表）的用途，品質意識較好。（儲備崗位）
OQC：10名，男/女，高中/中專以上學歷熟悉QC 7大手法； 熟悉製程品質控制，熟悉出貨檢驗的流程和操作 做事認真，能獨立處理產線品質異常； 具備良好的溝通能力和較強的品質意識。（儲備崗位）
FQC（終檢復核員）:10名,男/女,18-28歲,大專, 了解電子機械類產品知識，有IQC/PQC/OQC等2年以上相關工作經驗，服務意識強，溝通能力強，電腦操作熟練。（儲備崗位）
實驗室管理員：10名，男，20-26歲，大專，機電/電子類專業，中專優秀者也可，熟練使用實驗室儀器，對實驗室安全、消防有一定了解，一年以上倉庫物料工作經驗，有單板加工工藝基礎，對實驗室環境控制。（儲備崗位）
試制技術員：8名，男/女，28歲以下，大專，通信、電子專業，1、有一年以上工作經驗；有一定的工科和英語基礎；了解PCBA加工工藝與新產品導入相關知識；對SMT或波峰設備有一定了解；做事認真、塌實，誠實可靠，有責任心，有良好的應變能力和溝通協調能力；2、有一年以上通信產品測試或維修相關工作經驗；具務較強的溝通,協調能力；掌握通信原理及電子技術應用，有一定電路分析能力。（儲備崗位）
質量技術員：20名，男/女，大專，20歲以上，電子/機械/計算機專業；從事質量相關工作1年以上，學習溝通能力強，做事嚴謹講原則，能吃苦耐勞，具備一定抗壓能力和全局觀意識。（儲備崗位）
物流信息處理員：10名，不限，28歲以下，大專，兩年以上物流相關工作經驗，熟悉ERP或其他物流倉儲系統操作，能熟練使用辦公軟體，英語能作為辦公語言使用，熟悉VBA,SQL7.0,VISIO FOXPRO 等編程語言並可獨立編程。（儲備崗位）
精益改善專員：8名，男/女，28歲以下，大專，工業工程，電子或機械相關專業，有工業工程或精益改善工作經驗；通過對生產和業務流程進行全面分析和檢討，組織、協同各精益改善小組和功能業務部門實施全流程改善，不斷提高運作效率、降低製造成本、縮短周期時間以促進組織績效持續改善和提高；精益改善方法研究、人員組織培訓。熟悉企業一般生產及運作流程和精益改善原理；具有較強的改善意識和學習能力，善於溝通和協調，有良好的分析、解決問題能力和團隊協作精神；具有項目管理工作經驗；英語四級以上優先考慮，能熟練的讀寫，較熟練的會話；（儲備崗位）
車間主任：5名，男/女，32歲以下，全日制3年大專，4年及以上工作經驗，大型電子製造企業2年以上生產現場管理經驗，有排產經驗，能夠合理安排人員投入生產，保障及時高效生產交付；熟人員管理的技能和技巧，善於溝通協作，有團隊領導能力。（儲備崗位）
FQC（終檢復核員）:10名,男/女,18-28歲,大專, 了解電子機械類產品知識，有IQC/PQC/OQC等2年以上相關工作經驗，服務意識強，溝通能力強，電腦操作熟練。（儲備崗位）
PQC（終檢復核員）:10名,男/女,18-28歲,大專, 了解電子機械類產品知識，有IQC/PQC/OQC等產品製程檢驗2年以上相關工作經驗，服務意識強，溝通能力強，電腦操作熟練。（儲備崗位）
設備維護技術員（通用設備）：5名，男，26歲以下，大專，機電一體化/自動化，有2年以上工作經驗；機電一體化、自動化、電子機械、計算機專業，具備機械，電氣基礎知識，有自動化設備維護維修經驗，熟悉PLC編程者優先考慮。（儲備崗位）
5S專業:5名，男/女，大專學歷，有較強的文字書寫及溝通能力； 熟悉企業5S管理及推進工作； 熟悉企業VI管理要求，執行5S管理制度；負責企業5S問題的發現、反饋及處理； 協助企業VI的執行。（儲備崗位）
生產管理員: 6名，男/女，大專；物流/通信/計算機/電子/機械等專業，大型電子製造企業2年及以上生產現場管理經驗。熟悉SMT/波峰焊、焊接/測試、裝配組裝中的1項或多項業務；熟人員管理的技能和技巧，善於溝通協作；有8S、精益生產等管理意識和理念，能夠熟練應用質量控制的知識和手法。（儲備崗位）
SMT設備技術員：10名，男/女，29歲以下，大專，有一年以上SMT工作經驗；有一定的工科和英語基礎；對計算機軟體有一定了解；對SMT全流程清楚；做事認真、塌實，誠實可靠，有責任心，有良好的應變能力和溝通協調能力；（儲備崗位）
設備技術員（AOI）：10名，男，26歲以下，大專，理工科背景，有1年以上AOI相關工作經驗。能吃苦耐勞，工作主動、認真、踏實，責任心強。 有良好的溝通能力和學習能力，有良好的團隊協作意識。（儲備崗位）
訂單管理員:15名,男/女，26歲以下,大專,計算機/電子等相關專業，熟悉電腦操作，OFFICE軟體操作熟練，有ERP或收存發帳務處理經驗優先。（儲備崗位）
物流數據處理：10名，不限，28歲以下，大專，、大專學歷，CET-4或以上，英語水平良好，可作為工作語言。2、上個月較嫻熟的數據處理技巧，熟悉OFFICE常用軟體，有計算機資料庫前景的優先；3、國際物流、貨代等相關背景，熟悉物流業務及相關IT系統操作優先；。（儲備崗位）
OQC：10名，男/女，高中/中專以上學歷熟悉QC 7大手法； 熟悉製程品質控制，熟悉出貨檢驗的流程和操作 做事認真，能獨立處理產線品質異常； 具備良好的溝通能力和較強的品質意識；（儲備崗位）
設備操作員(SMT):60名,男/女, 18-26歲,高中中專, 電子/計算機/通信專業，有半年以上SMT設備操作經驗;有西門子貼片機操作經驗者優先。（儲備崗位）
物流監控員：10名，男/女，28歲以下，大專，有ERP或收存發系統賬務處理工作經驗，有倉儲、運輸等物流管理工作經驗；英語CET4優先。（儲備崗位）
PMC:10名,男/女,28歲以下,大專, 電子/計算機類專業, 1、工作3年或以上。熟練使用ERP系統、OFFICE辦公軟體。2、有一定的英語基礎，能夠熟練處理英語郵件。3、具有靈活應用Excel或Foxpro進行統計分析能力。4、有3年以上計劃、調度或生產管理等相關工作經驗。（儲備崗位）
波峰焊操作員：30名，男/女，28歲以下，高中/中專學歷，有電子廠一年有無鉛波峰爐的調試，保養、維修工作經驗，能處理波峰爐的各種焊接問題。（儲備崗位）
安全技術員：10名，29歲以下，大專，性別不限。兩年以上從事車間生產安全管理經驗，熟悉現場危險源的識別和隱患整改，有IE或工藝工作經驗優先。4、熟練使用OFFICE辦公軟體，有較強的溝通協調能力。（儲備崗位）
軟體開發技術員：20名，男/女，20-28歲，大專，理工科背景，一年以上工作經驗；做事認真、塌實，誠實可靠，有責任心，有良好的應變能力和溝通協調能力。（儲備崗位）
外觀維修：5名，男/女，高中/中專，1、必須有在（中心通訊、富士康、比亞迪、長城開發）等生產手機或無線網卡、數據卡等公司從事外觀維修工作經驗（能手工焊接BGA）；2、做事認真、塌實，誠實可靠，有責任心，有良好的應變能力和溝通協調能力。（儲備崗位）
維修技術員：10名，男，28歲以下，大專，電子技術/通信技術/電子信息工程專業，有1-2年以上的數據卡維修經驗，做事認真、塌實，誠實可靠，有責任心，有良好的應變能力和溝通協調能力。（儲備崗位）
實驗室技術員：10名，電子/通信/機電/計算機專業，有一年以上工作經驗；具務較強的溝通,協調能力；能吃口耐勞；熟悉常用辦公軟體。（儲備崗位）
叉車司機（大電動）:3名,男,26歲以下,高中/中專, 有國家頒發的正規大叉車駕駛證,具有三年以上大叉車駕駛經驗,駕駛技術過硬,誠信踏實,安全意識強,責任心強,心態好,具有一定的物料知識。（儲備崗位）
物流系統支持：10名，不限，28歲以下，1、大專學歷，CET-4或以上，英語水平良好，可作為工作語言2、1-2年工作經驗；3、國際物流、貨代等相關背景，熟悉物流業務及相關IT系統操作優先。（儲備崗位）
華為終端公司招聘簡章
華為終端隸屬於華為技術有限公司，是華為四大業務群之一。華為終端的研發起始於1993年，在WCDMA、CDMA、GSM、PHS、視訊、接入終端、應用終端等多個終端技術領域積累了豐富的經驗，產品覆蓋手機、移動寬頻、融合終端、固網CPE、視訊等多種形態的產品系列。華為終端在美國、瑞典、俄羅斯、印度、北京、上海和深圳建立了研發中心，銷售服務網路覆蓋70多個國家，建立了以烏法、阿姆斯特丹、開羅、迪拜、里約熱內盧為中心的物流網路，覆蓋全球市場，為客戶提供優質快速的服務。目前，華為終端產品服務「世界電信運營商50強」中的35家，成為BT、Vodafone、Telefonica等世界領先運營商的戰略合作夥伴。通過終端產品的定製，增加產品的附加功能，華為終端為運營商提供質量高、價格優、服務好的產品，幫助運營商降低運營成本並快速發展用戶。
薪酬福利： 1、月綜合工資2500-6000元；加班費按勞動法規定（周一至周五按1.5倍，周六周日按2倍，法定節假日按3倍）計算，享受國家法定假期。 2、年度獎金：根據公司經營業績和員工的年度綜合績效表現支付，人均約1個月工資，績效優秀的員工最高可達2個月工資。 3、福利：所有員工享有齊全的5險1金（養老/醫療/工傷/生育/失業/公積金），公司還額外提供夜宵費，報銷加班的士費。 4、食宿管理：統一入住集體宿舍，可在華為公司食堂就餐，費用自理。 5、工作時間：實行每周5天8小時工作制。 6、培訓及晉升：享受入職、崗位等培訓，有良好的發展平台，學習成長空間大，優秀者可轉為華為編制員工。 7、文娛活動：公司有各種文體健康活動，業餘生活豐富多彩。
應聘須知： 1、應聘時需攜帶有效身份證、學歷證（原件、復印件）、個人簡歷及黑色水筆。 2、應聘人員需經過公司的統一考試、面試、體檢。 3、工作地點在石岩南崗或南山科技園，需服從分配。
因公司發展需要，現招聘中南派駐華為終端工作員工，崗位如下：
IQC（外觀）:30名， 高中/中專，具有1年以上電子\五金\鈑金類物料檢驗經驗，能根據要求使用檢驗文件和工具（卡尺，投影儀），對質量抽樣原理了解，了解物料/產品接發流程，了解物流、ERP/BOM/質量體系基本常識。（急招）
(PQC/OQC/SQC)/檢驗員:20名， 高中/中專，具有1年以上電子\五金\鈑金類物料檢驗經驗，能根據要求使用檢驗文件和工具（卡尺，投影儀），對質量抽樣原理了解，了解物料/產品接發流程，了解物流、ERP/BOM/質量體系基本常識，有EMS工廠派駐檢驗經驗優先考慮。（急招）
MQE：8名， 大專及以上，工業工程/電子/管理類專業，有質量管理1年以上相關工作經驗，熟悉物料生產或工廠生產流程，掌握基礎的質量知識及物料生產工藝，溝通協調能力好。（急招）
帳務員：15名，中專及高中以上學歷；對數字敏感；有倉庫管理員、物流賬務處理工作經驗；熟悉ERP操作，計算機操作熟練，能熟練運用辦公軟體。
訂單計劃員：10名， 高中/中專，有電子行業跟單工作經驗或製造企業PMC的工作經驗，溝通能力及推動能力強，責任心強，能熟練使用OFFICE等常用辦公軟體，責任心強，工作細心。 (南山科技園) （急招）
駐廠調度：15名，大專學歷（全日制）；有過1~2年工廠物流工作經驗；對ERP及辦公軟體熟悉，熟悉物流IT系統；對原材料及成品收、存、發流程熟悉；有EMS工廠倉庫主管組長工作經驗優先考慮；溝通協調能力較好，抗壓能力強。（急招）
文控（系統錄入員）：5名， 大專學歷，高中/中專優秀者也可考慮，懂電腦，熟練office軟體基本操作，做過文件管理類文職工作，有文件歸檔及標准化相關經驗的最好，做事要細心勤快。（儲備崗位）
實驗室測試：30名， 大專中專，有2年手機測試經驗，熟練操作使用綜測儀，熟悉手機各項性能指標，辦公軟體熟練，了解物料/產品接發流程，了解物流、ERP/BOM/質量體系基本常識。（儲備崗位）
裝配工B（拉長）: 10名， 高中/中專，有手機廠產品生產、組裝、裝配相關2年工作經驗，一年以上產線拉長工作經驗，熟悉現場管理和OQC，熟悉手機組裝工藝和電烙鐵、電批，熟練操作檢驗工具（溫度、扭矩測試儀），辦公軟體熟練，溝通、執行能力強。（儲備崗位）
裝配工C：80名， 男/女， 有手機廠產品生產、組裝、裝配相關1年工作經驗，熟悉手機組裝工藝和電烙鐵、電批，熟練操作檢驗工具（溫度、扭矩測試儀），了解物流、ERP/BOM/質量體系，執行能力強。（儲備崗位）
實驗室檢驗員:10名， 高中/中專，具有1年以上電子\五金\鈑金類物料檢驗經驗，能根據要求使用檢驗文件和工具（卡尺，投影儀），對質量抽樣原理了解，了解物料/產品接發流程，了解物流、ERP/BOM/質量體系基本常識。（儲備崗位）
物料員A（倉儲調度）:10名， 大專，有一定物流業務知識及1年以上相關工作經驗，了解物料基本特性、倉儲管理基本常識，對OFFICE相關軟體操作熟悉；熟悉ERP系統，了解物料/產品接發流程，具有良好的溝通能力。（儲備崗位）
物料員C：20名， 高中/中專，有一定物流業務知識，了解物料基本特性、倉儲管理基本常識，對OFFICE相關軟體操作熟悉；熟悉ERP系統，了解物料/產品接發流程，工作細心。（儲備崗位）
訂單處理員：20名， 大專/高中/中專，有電子行業跟單或製造業PMC工作經驗，熟悉ERP或收存發系統賬務處理，辦公軟體熟練，工作細心，責任心強。(南山科技園) （儲備崗位）
合同調度：30名， 大專，電子/計算機/電算化/通信專業，有1年以上電子廠跟單或製造業PMC工作經驗，責任心強，溝通能力與推動能力強，辦公軟體熟練。(南山科技園) （儲備崗位）
貨運調度：5名， 大專，電子/計算機/電算化/物流專業，有1年以上電子廠跟單或製造業PMC工作經驗，具備物流運輸基本知識與技能，責任心強，溝通能力良好，辦公軟體熟練。(南山科技園) （儲備崗位）
卡車調度：5名， 大專，電子/計算機/電算化/通信/物流/外貿專業，有2年以上電子廠跟單或製造業PMC工作經驗，具備物流運輸基本知識與技能，溝通能力良好，責任心強，熟悉外貿進出口的優先。(南山科技園) （儲備崗位）
訂單工藝員：8名， 大專及以上，電子/計算機/機械類專業，有電子行業組裝工藝/質量檢驗/測試工程1年以上工作經驗，熟悉各自組裝工藝/測試流程及質量手法，辦公軟體（Excel）熟練優先。（儲備崗位）
試制工藝員：8名， 大專及以上，通信/電子/機械自動化專業；掌握電子電路原理和機械自動化原理；具備手機相關行業電子、通信研發測試、結構開發或工藝類工作經驗2年以上；熟悉終端類產品電路原理、測試指標及方法，掌握基本測試儀器（CMU200、頻譜分析儀、示波器等）；對手機結構工藝（模具、表面處理）清楚，有分析解決結構問題的經驗，溝通協調能力好。（儲備崗位）
物料質量工藝員：8名， 大專及以上，工業工程/電子/管理類專業，有質量管理1年以上相關工作經驗，熟悉物料生產或工廠生產流程，掌握基礎的質量知識及物料生產工藝，溝通協調能力好。（儲備崗位）
招聘時間：華為集團每周一、三、五上午9點開始專場招聘
招聘地點：公明新三和職業介紹所（公明汽車站側
5、珠三角有哪些大型電子商務物流公司,能提供哪些崗位,及任職要
珠三角的大型電子商務物流公司，能提供的崗位，及任職要求有。
1、廣東聯宇物流有限公司招聘尾程供應鏈經理工資每月40000至60000，要求本科學歷，工作經驗5年。
2、廣東高捷航運物流有限公司招聘海運操作工資每月6000到9000，大專學歷性別不限。
3、廣州拓威天海國際物流有限公司招聘物流銷售代表收入穩定工資每月10000到15000，應屆畢業生。